Koodarikuiskaajan podcast

Ajatella! | Lauri Järvilehto

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Lauri Järvilehto) — Sun, 26 Jan 2025 16:00:00 +0000

Jokainen meistä ajattelee. Emme ehkä kuitenkaan tule ajatelleeksi, että ajatteleminen on taito, jota voi kehittää. Huippuajattelijaksi ei siis synnytä, sellaiseksi tullaan. Mutta miten? Jakson vieraana on ajattelun ammattilainen, filosofi, kirjailija, muusikko ja työelämäprofessori Lauri Järvilehto.

Jakson muistiinpanot

Koodarikuiskaajan Ask Me Anything | Antti Akonniemi

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Antti Akonniemi) — Sun, 15 Dec 2024 16:00:00 +0000

Tämän jakson kysymykset kerättiin Koodarikuiskaajan Slack-yhteisöstä ja jakson aiheeksi tuli AMA eli ask me anything eli kysy minulta mitä vain. Haastattelijan rooliin istahti ystävällisesti koodarikoomikko Antti Akonniemi. Hän myös valikoi ja järjesteli kysymykset oman mielensä mukaan.

Jakson muistiinpanot

Hevoskuiskaaja
Don’t Starve Together
Antti Holma
Linus Torvalds
Esa Saarinen
Harri Sieppi
Code Academy
elisaheikura.fi
Nordic Business Forum
Janne Gylling
Harri Moisio

Mainitut podcast-jaksot

Keho on yhtä tärkeä aivotyöläiselle kuin urheilijallekin
Tarvitseeko jokainen yhteisö yhteiset pelisäännöt?
Mä mokasin
Pelkojen haltuunotto auttaa tekoälymurroksessa
Hankalan maineessa
Huipuksi tullaan harjoittelemalla

Tämä ei ole lakineuvontaa | Jussi Kari

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Jussi Kari) — Sun, 24 Nov 2024 16:00:00 +0000

Juristit ovat kertakaikkiaan omanlaisesti viestivä ammattiryhmä. Lakikieli on usein koukeroista ja monisivuisissa sopimuksissa pyritään estämään kaikki mahdolliset riskit. Eikä viestintä juristien välillä ei ole erityisen sovittelevaa. Siitä huolimatta leijonanosan ajasta sopimukseen päästään ja ristiriidat sovitaan.

Miksi ja miten niin moni juttu sovitaan? Onko juristiviestinnästä hyötyä myös siviilielämässä? Miksi koodarikuiskaajasta tulisi erittäin huono juristi? Yllättävän suoria vastauksia jaksossa antaa juristi, internetin päivystävä lakimies ja Tuxeran legal counsel Jussi Kari.

Miten tehdään mammutista ketterä? | Sebastian Nyström

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Sebastian Nyström) — Sun, 27 Oct 2024 16:00:00 +0000

SOK on iäkäs ja iso liiketoiminta, jossa digitaalisia palveluita on aiemmin ostettu ulkoa projekteina. Viime vuosina organisaatio on kuitenkin siirtynyt kohti sisäistä, ketterää ohjelmistokehitystä. Mutta miten?

Miten muutosta tehdään? Kuinka muutosvastarinta kohdataan? Missä piilee muutoksen onnistumisen kriittinen kynnys? Mistä tiimien autonomisuus syntyy – ja miksi se täytyy ansaita? Entä mikä SOK:ssa vetää puoleensa ohjelmistokehittäjiä? Mikrofonin ääressä on SOK:n muutosjohtaja Sebastian Nyström.

Jakson muistiinpanot

John P. Kotter & Dan S. Cohern: The Heart of Change – Real-Life Stories of How People Change Their Organizations

Vuorokauden sähkökatkon päässä kuuroudesta | Kimja Muru

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Kimja Muru) — Sun, 29 Sep 2024 15:00:00 +0000

Mitä jos saavutettavuus ei olisikaan pelkästään EU-direktiivejä ja vähimmäisvaatimuksia – vaan se olisi yritys ottaa huomioon kaikki käyttäjäryhmät elämän koko kirjolla? Aihetta pohditaan jaksossa kuuroutuneen koodarin, Crasmanin Senior Software Developerin ja saavutettavuusasiantuntijan Kimja Murun kanssa.

Jakson muistiinpanot

Kuuloliitto
EU:n uusi saavutettavuusdirektiivi
EU-direktiiviin pohjautuva laki

Jaksatko työssäsi jouluun? | Järvinen ja Hakulinen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Janne Järvinen, Jari Hakulinen) — Sun, 25 Aug 2024 15:00:00 +0000

Kuinka monen työtahti ja -kuorma on sellainen, että sitä jaksaa jouluun, seuraavaan kesälomaan, saati eläkeikään saakka? Miten luodaan sellainen työpaikka, joka olisi inhimillisesti kestävä, jopa onnellinen? Tässä jaksossa puhutaan kestävästä ohjelmistokehityksestä nimenomaan ihmisten kestävyyden näkökulmasta. Aihetta ruotimassa ovat Nitorin people partner Janne Järvinen ja Compilella myynti, asiakkuudet ja ihmiset -kolmoisroolia hoitava Jari Hakulinen.

Jakson muistiinpanot

TTL:n Miten Suomi voi -tutkimus
Deloitten kestävyysraportti

Pelkojen haltuunotto auttaa tekoälymurroksessa | Henri Hyppönen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Henri Hyppönen) — Sun, 26 May 2024 15:00:00 +0000

Tekoälystä on puhuttu jo 40 vuotta ja viimeisen viidentoista vuoden aikana on otettu isoja harppauksia aiheen äärellä. Silti todellinen murroksen tuntu on alkanut leijua ilmassa vasta kuluneen vuoden aikana. Osa syleilee generatiivista tekoälyä innolla, osaa tulevaisuus huolettaa. Eikä kukaan todella tiedä, mitä seuraavaksi tapahtuu ja millaisella vauhdilla. Tulevaisuuteen voi kuitenkin vaikuttaa - omaan tulevaisuuteensa etenkin. Jakson vieraana on Younite AI:n luova johtaja ja Pelon hinta -kirjan kirjoittaja Henri Hyppönen.

Jakson muistiinpanot

Luomiskertomus ja Pelon hinta
Mothership of work
Stephen W. Porges

Mä mokasin | Anssi Lehtelä

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Anssi Lehtelä) — Sun, 28 Apr 2024 15:00:00 +0000

Virheet eivät ole mukavia ja usein niillä on ikäviä seurauksia. Siksi on hyödyllistä pohtia virheitä ja niiden anatomiaa hieman tarkemmin. Minkä määrittelemme virheeksi? Miten löytäisimme virheet mahdollisimman aikaisin, mutta emme kuitenkaan käyttäisi tarpeettoman paljon aikaa virheiden estämiseen? Kuinka sattuneista virheistä voisi oppia? Jaksossa asiaa pohditaan SOK:n softa- ja tiimikehittäjän, sekä testaus- ja virheasiantuntijan Anssi Lehtelän kanssa.

Jakson muistiinpanot

Hell of a Tester
Anssin virheitä käsittelevä puheenvuoro
Vastuunoton prosessi
The Responsibility Process, Christopher Avery
The Culture Map, Erin Meyer
Pieleen mennyt historia, Yle Areena

Ole oma ittes | Jori Eskolin

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Jori Eskolin) — Sun, 31 Mar 2024 15:00:00 +0000

Jori Eskolin sai ADHD-diagnoosin vuonna 1996, jolloin asiaan suhtauduttiin hyvin eri tavalla kuin tänään. Hän laittoi ADHD:n piiloon ja eikä puhunut siitä kenellekään. Ikä, kokemukset ja hiljalleen muuttunut maailma ovat lopulta rohkaisseet Joria ennemmin olemaan oma itsensä ja puhumaan avoimesti siitä, millainen on. Maailma, joka ottaa huomioon esimerkiksi ADHD:n, on hyvä maailma muillekin.

Jakson muistiinpanot

Aivosäätiö
Rebase

Yrityskulttuurin ytimessä on yhteinen tarina | Outi Sivonen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Outi Sivonen) — Sun, 25 Feb 2024 16:00:00 +0000

Yritysten kulttuurityöpajat saattavat tuntua päälleliimatulta workshop-humpalta ja joskus ne myös ovat sitä. Sen sijaan kun yrityksen arvot ohjaavat vahvasti koko liiketoimintaa, alkaa yritykselle luontaisesti muodostua oma tarinansa: “tällaisia me olemme”. Tuosta tarinasta syntyy kulttuuri, jonka arvopohjainen ydin voi säilyä kulttuurimurroksessakin. Jakson vieraana on aiheeseen intohimoisesti suhtautuva Outi Sivonen, Solitan CHRO:n ja Yrityskulttuurit murroksessa -kirjan kirjoittaja.

Jakson muistiinpanot

Yrityskulttuurit murroksessa – Inhimillinen työelämä ei rakennu pelkällä itseohjautuvuudella
Working Culture
Solita

Huipuksi tullaan harjoittelemalla | Mikko Hyppönen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Mikko Hyppönen) — Sun, 28 Jan 2024 16:00:00 +0000

Miten puhutaan teknisistä asioista ymmärrettävästi ja kiinnostavasti kaikenlaisille yleisöille? Miten tie vie ohjelmistokehittäjästä Suomen kysytyimmäksi tietoturvapuhujaksi? Entä miten 25-vuotiaasta Mikosta, joka ei tuntenut oloaan kotoisaksi esiintymislavalla, kasvoi 54-vuotias Mikko, joka puhuu jännittämättä 7500 hengen yleisölle? Jakson vieraana on maailman tunnetuin tietoturva-asiantuntija, WithSecuren tutkimusjohtaja Mikko Hyppönen.

Jakson muistiinpanot

Herrasmieshakkerit
Mikon kirja: Internet
Pölli tästä -blogi
Scott Galloway
Retoriikan kesäkoulu
Nordic Bisnes Forum
Museokeskus Vapriikki, Suomen pelimuseo
American Rhetoric -puhekokoelma
TED Talks
Douglas Adams: Linnunradan käsikirja liftareille

Ohjelmistoalan psykoterapeutti ymmärtää ihmistä | Ari-Pekka Skarp

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Ari-Pekka Skarp) — Sun, 17 Dec 2023 16:00:00 +0000

Ohjelmistoalan maailmankuva on muuttunut kuluneina vuosikymmeninä puhtaasti luonnontieteellisestä kohti humanistisempaa. Ketterä ohjelmistokehitys edellyttää ymmärrystä ihmisestä ja ihmisen toiminnasta, sillä pelkkä matematiikka ei riitä ratkaisemaan ongelmia, jotka liittyvät useammin ihmisiin kuin teknologiaan. Lisäksi teknisillä aloilla halutaan vahvistaa esimerkiksi sisäsyntyistä motivaatiota ja itseohjautuvuutta. Näkökulmia näihin teemoihin antaa jakson vieras, agile coachina OP:lla toimiva psykologi ja psykoterapeutti Ari-Pekka Skarp.

Jakson muistiinpanot

Valvira
Voimavara- ja ratkaisukeskeinen suuntaus
Integratiivinen psykoterapia
Ralph D. Stacey
Douglas Griffin
Esko Kilpi
Jeremy D. Safran, J. Christopher Muran: Negotiating the Therapeutic Alliance
Tietoisuustaidot-blogi
Fractal Sauna -blogi (englanniksi)
Mindfulness, mielenselkeys ja myötätunto
Mielen laboratorio
G.H.Mead: Mieli ja minä: Mielen dialoginen rakentuminen sosiaalisessa vuorovaikutuksessa

Valmentava palaute katsoo eteenpäin | Eeva Lennon

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Eeva Lennon) — Sun, 26 Nov 2023 16:00:00 +0000

Palaute (engl. feedback) katsoo usein taaksepäin: mikä meni hyvin, mikä huonosti. Onneksi enenevässä määrin katse siirtyy palautekeskusteluissakin menneestä kohti tulevaa. Miten voisimme parantaa? Mitä tehdään seuraavaksi? Mitä sovitaan?

Palautteen pyytämisessä, antamisessa ja vastaanottamisessa on monia eri puolia, joista rakentuu hyvin erilaisia palautekulttuureja. Tässä jaksossa pohditaan muun muassa valmentavaa palautetta, muutokseen tähtäävää palautetta sekä vertaispalautetta yhdessä Optofidelityn Software Team Leadin Eeva Lennonin kanssa.

Jakson muistiinpanot

Aiheeseen liittyvät kirjat

Aiheeseen liittyvät blogipostaukset

Aiheeseen liittyvät podcast-jaksot

Muuta jaksossa mainittua

Muuta aiheeseen liittyvää

Tietoturvakonsultointia positiivisella otteella | Tuomo Makkonen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Tuomo Makkonen) — Sun, 29 Oct 2023 16:00:00 +0000

Tietoturvakonsultoinnilla on vähän synkähkö kaiku. Mielikuviin liittyy ihmisten heikkouksien hyväksikäyttäminen ja virheiden osoittelu sormella. Asiaa voi lähestyä kuitenkin myös toisin, kuten tekee jakson vieras, Fraktalin CTO Tuomo Makkonen. Miten tietoturvatestausta voidaan tehdä yhdessä sinisen ja punaisen tiimin voimin? Millaista on positiivinen tietoturvatyö? Entä kuinka paljon foliota tämän jakson kuuntelun jälkeen tekee mieli kääriä itsensä ympärille?

Puhukaamme neuromonimuotoisuudesta | Lopperi ja Rasimus

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Ella Lopperi, Susanna Rasimus) — Sun, 24 Sep 2023 15:00:00 +0000

Neuromonimuotoisuus saattaa tuntua jotenkin isolta, vaikealta ja hämärältä kokonaisuudelta. Mitä se tarkoittaa yksilölle, mitä organisaatiolle? Miten aiheesta voi, saa tai pitää puhua? Käytännössä kuitenkin kaikki kuuluvat neuromonimuotoisuuden piiriin, niin kutsutut neurotyypillisetkin. Jakson aiheesta keskustelemaan saapuvat Goforen Head of Continuity Services Ella Lopperi ja Mehiläisen työterveyspsykologi Susanna Rasimus.

Jakson muistiinpanot

Koodarikuiskaajan podcast: Itsemyötätunto ei tee veteläksi
Nörttitytöt

Sisäinen viestintä voi olla toimivaa vain hetken | Olli Vistbacka

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Olli Vistbacka) — Sun, 27 Aug 2023 15:00:00 +0000

Firman sisäinen viestintä saa harvoin kiitosta. Sen sijaan se pitää kärkipaikkaa henkilöstötyytyväisyyskyselyiden kehityskohteiden listalla. Mistä oikein puhutaan, kun puhutaan sisäisestä viestinnästä ja sen kehittämisestä? Voiko sisäinen viestintä koskaan edes toimia täydellisesti – ainakaan enempää kuin ohikiitävän hetken? Tätä jaksoon pohtimaan saapuu yle.devin valmentaja Olli Vistbacka.

Hankalan maineessa | Christian Nikkanen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Christian Nikkanen) — Sun, 28 May 2023 15:00:00 +0000

Maailma on suunniteltu “normaaleille” ja kun siitä normaalista poikkeaa riittävästi, saa herkästi hankalan leiman. Leimat istuvat yleensä tiukassa ja uusiutuvat sitkeästi pienimmästäkin todistusaineistosta. Etenkin, kun piirit ovat pienet eikä internet unohda. Miten hankalan maine syntyy ja millaista sen kanssa on elää? Kokemuksistaan tulee kertomaan ohjelmistokehittäjä Christian Nikkanen, joka tulee pääasiassa toimeen kaikkien kanssa. Mutta niistä muutamista poikkeuksista onkin sitten kertynyt kasa hiiltyneitä siltoja.

Sovittelija on kaikkien puolella | Ulla Sara-aho

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Ulla Sara-aho) — Sun, 30 Apr 2023 15:00:00 +0000

Sovittelija on neutraali kolmas osapuoli, joka auttaa löytämään sovun ristiriitatilanteessa. Miten umpisolmussa asioiden täytyy olla, että sovittelija kannattaa kutsua paikalle? Miten etäinen sovittelijan olisi hyvä olla? Entä onko sovittelija puolueeton vai kenties kaikkien puolella? Asiaan pureudutaan yhdessä sovittelija Ulla Sara-ahon kanssa.

Jakson muistiinpanot

Vertaissovittelu kouluissa
Työyhteisösovittelijakoulutus

Projektinhallinnan vaikeuskerroin kaakkoon | Jussi Salmio

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Jussi Salmio) — Sun, 26 Mar 2023 15:00:00 +0000

Ohjelmistoprojektin pahin sudenkuoppa on usein viestintä, mutta miten haastavaksi projektinhallinta ja -viestintä oikeastaan voikaan muuttua? Jos tiimi on täysin hajautettu, kokonaisuuteen kuuluu useita kansalaisuuksia ja kulttuureja ja asiakaskin on Saudi-Arabiassa? Jos projektissa on kolme eri työaikaa ja asiakas antaa palaveriaikataulut päivän tarkkuudella? Entä jos projektitiimi täytyy koota lennossa vähän kerrallaan, eikä aikaa tai mahdollisuutta tiimiyttämiseen ole? Nämä kaikki tapahtuivat projektipäällikkö Jussi Salmion viimeisimmässä projektissa, josta hän saapuu kertomaan.

Jakson muistiinpanot

Saudi Energy Efficiency Center (SEEC)
SmoothTeam
Lukuvinkki: Erin Meyer – The Culture Map

Vahvuuspuheen vallankumous | Aliisa Holkko

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Aliisa Holkko) — Sun, 26 Feb 2023 16:00:00 +0000

Omien vahvuuksien tunnistaminen ja niiden hyödyntäminen tekee ihmiselle hyvää. Olemme tuottavia ja sitoutuneita, kun saamme käyttää vahvuuksia töissämme. Miksi olemme kuitenkin niin vaivaantuneita, kun omista vahvuuksista pitäisi puhua? Mistä ylipäätään voi tietää, mitkä omat vahvuudet ovat? Aiheesta kertoo onnellisemman työelämän kehittäjä Aliisa Holkko.

Jakson muistiinpanot

Luonteenvahvuuksien testi: VIA Character
Positiivinen psykologia
Martin Seligman
Miia Paakkanen

Tunti on hassu mittayksikkö luovalle työlle | Hape Haavikko

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Hape Haavikko) — Sun, 29 Jan 2023 16:00:00 +0000

Mitä luovempaa aivotyötä tekee, sitä merkittävämpää on se, milloin ja millaisissa olosuhteissa työhön tarttuu. Etenkin jos sattuu olemaan toimitusjohtaja, graafinen suunnittelija, ohjelmistokehittäjä sekä musa- ja äänipuolen tekijä samassa paketissa. Silloin asioiden aikaansaaminen muuttuu keskeisen tärkeäksi taidoksi. Miten tämän kaiken ehtii tehdä normaalin työajan puitteissa? Aiheesta kertomaan saapuu Fakiirimedian Hape Haavikko.

Jakson muistiinpanot

Hapen muut työt: Fakiiriaudio ja Matkailukartta
Hapen bändit: The Spyro ja Brooke Logans
Cal Newport: Deep Work
Daniel Pink: When
Alan Cooper, Robert Reimann, David Cronin, Christopher Noessel: About Face
Trello

En tahtoisi neuvoa, mutta kuuntele Kimmoa | Kimmo Aro

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Kimmo Aro) — Sun, 18 Dec 2022 16:00:00 +0000

Kun oma otsa alkaa vetäytyä ryppyyn ja ote kahvasta saa rystyset valkeaksi, on hyvä, että ympärillä on peilejä, jotka muistuttavat, että elämää se vain on. Siksi vuoden viimeisen jakson vieraaksi saapuu ystäväni, stand-up koomikko Kimmo Aro. Keskustelemme muun muassa siitä, miten pyörtyileminen parantaa elämänlaatua, kuinka omaa dopamiinituotantoa voi tehostaa, mikä on elämän tarkoitus, mitä tapahtuu kuoleman jälkeen ja miten eletään läpällä. Tarinaan liittyvät myös sienet, Tinder sekä parittelevat ketut.

Tunne- ja tietoisuustaidot tekevät koulussa ihmeitä | Sari Torniainen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Sari Torniainen) — Sun, 27 Nov 2022 16:00:00 +0000

Tunne- ja tietoisuustaidot kuuluvat yleiseen opetussuunnitelmaan. Koulua käyvä sukupolvi saa siis kasvaa ympäristössä, jossa opetetaan tuntemaan omia vahvuuksiaan, sanoittamaan tunteitaan, olemaan läsnä kehossaan ja tilanteessa, kohtelemaan toisia kunnioittaen ja olemaan antamatta periksi negatiiviselle minäpuheelle. Kuulostaa aika hyvältä. Miten näitä taitoja opetetaan? Mitä vaikutuksia sillä on? Ja ennen kaikkea, mitä me aikuiset voisimme tästä oppia? Vieraana jaksossa on koulunkäynnin ohjaaja Sari Torniainen.

Jakson muistiinpanot

Opetushallitus: Dialogi- ja tunnetaidot opetuksessa
Daniel J. Rechtschaffen: Keskittymiskykyä luokkaan - Tietoisuustaitoharjoitusten opaskirja
Ratkaisukeskeinen neuropsykiatrinen valmentaja -koulutus
Mindfulness
MBSR (Mindfulness-Based Stress Reduction)
Mindfulness-kouluttaja Merja Tompuri

Tarvitseeko jokainen yhteisö yhteiset pelisäännöt? | Timi Wahalahti

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Timi Wahalahti) — Sun, 30 Oct 2022 16:00:00 +0000

Yhteisö ei tarvitse yhteisiä pelisääntöjä, kunnes se tarvitsee yhteiset pelisäännöt. Koodarikuiskaajan Slack-yhteisössä tarve pelisäännöille alkoi hitaasti nousta esiin talvella 2021–2022. Code of Codunctin luomisen prosessi oli kivulias ja sisälsi paljon kantapään kautta oppimista. Tukena ja apuna oli muun muassa WordPress-yhteisössä paljon yhteisömanagerointia ja mentorointia tehnyt Timi Wahalahti. Mitä tapahtui ja mitä siitä opittiin?

Jakson muistiinpanot

Code of Conduct Company
On mentoring a flagship WordCamp
Finding My Place In The World
Koodarikuiskaajan Code of Conduct

Ohjelmistoala houkuttelee uranvaihtajia – ja syystäkin | Susanna Kyllönen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Susanna Kyllönen) — Sun, 25 Sep 2022 15:00:00 +0000

Uranvaihtajista puhutaan kyllä, mutta millainen temppu se noin niin kuin käytännössä oikeasti on ja kannattaako se? Jakson perimmäinen sanoma on, että kannattaa ja jos ei jää muutoksen kanssa yksin, niin onnistuminen on myös todennäköisempää. Vieraana on Twig the Code ry:n perustaja, itseoppinut uranvaihtaja Susanna Kyllönen Mehiläiseltä. Lisäksi kuulemme kommentit Rosa Kaukolta, Ulla Kruhse-Lehtoselta sekä Heikki Huhtaselta.

Jakson muistiinpanot

Hive Helsinki
DAIN Studios
Twig the code
Mimmit koodaa
Koodiklinikan Slack
Code Academy
Udemy
GitHub
GitLab
Huijarisyndrooma

Yhteisöohjelmoinnissa tehdään yllättäviä asioita | Pyhäjärvi ja Salmi

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Maaret Pyhäjärvi, Aki Salmi) — Sun, 28 Aug 2022 15:00:00 +0000

Parikoodaus, yhteisöohjelmointi – ne herättävät jo pelkästään ajatuksena monenlaisia reaktioita. Toisaalta yhteisöohjelmointi myös kiehtoo, sillä se tarjoaa mahdollisuuden oppia, kehittyä ja aarteenmetsästää parempia työskentelytapoja. Jaksossa murretaan parikoodaukseen ja yhteisöohjelmointiin liittyviä myyttejä, kuten "yhteisöohjelmointi ei toimi konsultointityössä" tai "yhdessä tekeminen on hidasta". Jakson vieraina ovat BRYTERillä koodaava Aki Salmi ja Vaisalan ohjelmistokehittäjä Maaret Pyhäjärvi, joka kirjoittaa myös kirjaa Ensemble Programming Guidebook.

Voiko työminä olla ihmisen ainoa identiteetti? | Teemu Suoranta

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Teemu Suoranta, Elisa Heikura) — Sun, 19 Jun 2022 15:00:00 +0000

Työidentiteetti on tärkeä osa monen persoonaa, mutta se ei suinkaan ole – eikä sen ehkä kannatakaan olla – ihmisen ainoa identiteetti. Mistä ja miten erilaiset identiteetit syntyvät ja voiko niiden syntyyn vaikuttaa? Miten ihmisestä tulee “ihminen, joka venyttelee”? Entä kuinka luetaan 150 kirjaa vuodessa ja onko siinä mitään järkeä? Näihin kysymyksiin vastaamaan saapuu Senior Web Developer ja internetin rakennusmestari Teemu Suoranta.

Tutustu aiheeseen lisää

WordPress Finland Slack
WordPress-tapahtumat
Kirjojen sosiaalinen media Goodreads
Teemun 150 kirjan lukuhaasteen kirjat
Vuoden 2022 ainoa kirja: Can't Hurt Me (David Goggins)
Teemun käyttämä kuntosalivalmennus (Vahava, Legion)
Teemun käyttämä kehonhuolto-ohjelma (Vahava, Daily Mobility)
Vieraskynä: Ohjelmointi ei voi olla elämän ainut sisältö

Monimuotoisuus syntyy mukaan ottamisesta | Salmani & Saarinen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Sara Salmani, Ville Saarinen, Elisa Heikura) — Sun, 29 May 2022 15:00:00 +0000

Monimuotoisuuskeskustelu (diversity, equity, inclusion, DEI) pyörii paljon rekrytoinnin ympärillä ja mietitään, pitääkö diversiteettiä hankkia vain diversiteetin vuoksi. Mutta mitä jos koko aihetta lähestyisi enemmän mukaan ottamisen näkökulmasta? Onko työpaikkamme sellainen, että eri taustoista olevat osaajat haluaisivat tänne töihin? Millaista täällä olisi olla töissä ihmisellä, joka poikkeaa enemmistöistä tavalla tai toisella? Aiheesta keskustelevat jaksossa Riimu Solutionsin toimitusjohtaja Ville Saarinen sekä DEI-asiantuntija Sara Salmani.

Tutustu aiheeseen lisää

Harvard Implicit Association Test
Yhdenvertaisuussanasto
Setan sateenkaarisanasto
THL:n tasa-arvosanasto
Findix: Report on the Diversity of Finnish Companies 2020
Atomico: The State of European Tech 2020
Peakon Employee Expectation Report 2021
Caroline Criado Perez: Invisible Women
Daniel Kahneman: Thinking, Fast and Slow
Jennifer L. Eberhardt: Biased: Uncovering the Hidden Prejudice That Shapes What We See, Think, and Do
June Sarpong: Diversify
Patty McCord: Powerful: Building a Culture of Freedom and Responsibility
Pamela Fuller, Mark Murphy, Anne Chow: The Leader's Guide to Unconscious Bias: How To Reframe Bias, Cultivate Connection, and Create High-Performing Teams
Ibram X. Kendi: How to Be an Antiracist
Erin Meyer: The Culture Map
Dolly Chugh: The Person You Mean to Be: How Good People Fight Bias
Catherine Sanderson: The Bystander Effect: The Psychology of Courage and Inaction

Entä jos saisitkin käyttää työssäsi vahvuuksiasi? | Susanna ja Miika

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Susanna Kekäläinen, Miika Nykänen) — Sun, 24 Apr 2022 15:00:00 +0000

Mitä jos tiimit rakennettaisiin niin, että kiinnitettäisiin huomiota siihen, millaisia työpersoonia tiimiin tarvitaan? Mitä jos substanssiosaamisen lisäksi rooleja tarkasteltaisiin pehmeiden taitojen ja luonteen vahvuuksien näkökulmasta? Ework Group halusi tuoda kevyen tavan arvioida konsultin työpersoonan soveltuvuutta roolin vaatimuksiin ja toisaalta työn soveltuvuutta konsultin mieltymyksiin. Niin syntyi Workstyles-profiili, josta jaksossa kertovat lisää Ework Groupin Business Operations Partner Susanna Kekäläinen ja Team manager Miika Nykänen.

Jakson muistiinpanot

Ework Group
Verama
U.S. Department of Labour
O*NET Work Styles
Marcus Buckingham & Ashley Goodall – Nine Lies About Work

Itsemyötätunto ei tee veteläksi | Ronnie Grandell

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Ronnie Grandell) — Sun, 27 Mar 2022 15:00:00 +0000

Moni pelkää, että luopumalla itsekritiikistä ihminen muuttuu veltoksi. Mutta mitä jos itsemyötätunto onkin avain myönteiseen elämään? Mitä jos itsemyötätuntoiset ihmiset saavat enemmän aikaan, oppivat virheistään ja kohtaavat haasteita ketterämmin? Mitä jos itsemyötätunto voi tehdä ihmisestä paremman koodarin? Teemaa kanssani pohtii myötätuntokeskeiseen terapiaan erikoistunut Ronnie Grandell.

Itsemyotatunto.com
@itsemyotatuntoa Instagramissa
Ronnie Grandell: Itsemyötätunto
Ronnie Grandell: Irti itsekritiikistä

Emme puhu digipalveluiden hiilijalanjäljestä | Jaakko Alajoki

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Jaakko Alajoki) — Sun, 27 Feb 2022 16:00:00 +0000

Kun otetaan huomioon, kuinka merkittävä osa kaikesta sähkönkulutuksesta hulahtaa lähitulevaisuudessa ennusteiden mukaan konesaleihin, digipalveluiden kuormituksesta puhutaan hämmentävän vähän. Siispä jakson vieraana on Evermaden CTO Jaakko Alajoki, joka puhuu aiheesta ja yrittää selvittää digipalveluiden hiilijalanjälkeä.

Lue lisää aiheesta

Usage impact on data center electricity needs: A system dynamic forecasting model
Data Centres and Data Transmission Networks – Analysis - IEA
How to stop data centres from gobbling up the world’s electricity
Espoo ja Kirkkonummi hamuavat jättimäisiä datakeskuksia – vastustajat ihmettelevät laskelmia keskusten ympäristöhyödyistä
Which Programming Languages Use the Least Electricity
Reducing Carbon Emissions On The Web

Itseoppineiden ja uranvaihtajien asema ohjelmistoalan rekrytoinnissa | Marko Nissilä

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Marko Nissilä) — Sun, 30 Jan 2022 16:00:00 +0000

Itseoppineiden ja uranvaihtajien asema ohjelmistoalan rekrytoinnissa ei ole sen huonompi kuin muidenkaan junioreiden. Kaikki juniorit joutuvat hakemaan töitä vähäisellä työkokemuksella. Omalla aktiivisuudella, osaamisen tuotteistamisella ja omilla projektella voi erottautua joukosta, ohjeistaa Teamitin rekrytoija Marko Nissilä.

Jakson muistiinpanot

Twig the Code
kummalpuoljokke.fi
Pipsa Aron CV-malli
Coach Arto Miekkavaara

Oletukset ovat huonosti kommunikoituja odotuksia | Sami Söderblom

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Sami Söderblom) — Sun, 19 Dec 2021 16:00:00 +0000

Odotustenhallinnassa kyse on siitä, kuinka kuuntelemalla, ymmärtämällä ja kommunikoimalla asiat saadaan päivänvaloon käsiteltäväksi. Jakson vieraana on SOK:n QA-linjaorganisaation vetäjä Sami Söderblom, joka on opetellut hallitsemaan odotuksia – ulkoisia, sisäisiä, omia ja muiden.

Jakson muistiinpanot

Laura Olkkonen: Odotustenhallinta
Daniel Pink: Drive
Miralles Francesc, García (Kirai) Héctor: Ikigai
Buckingham Marcus, Ashley Goodall: Nine Lies About Work
Alfie Kohn: Punished by Rewards

Millainen on omena, jos on afantasia? | Aleksis Tulonen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Aleksis Tulonen) — Sun, 28 Nov 2021 16:00:00 +0000

Noin prosentilla ihmisistä on afantasia eli mieli ilman kuvia. Mitä hyviä puolia aistimuistittomuus tuo tullessaan ja mitä hankaluuksia siitä voi seurata? Asiasta keskustelemaan saapuu Taisteen projektipäällikkö Aleksis Tulonen, joka oppi 35-vuotiaana, että hänelläkin on afantasia.

Jakson muistiinpanot

Vieraana Aleksis Tulonen

Twitterissä: @Al3ksis
LinkedInissä: Aleksis Tulonen
Internetissä: aleksistulonen.com
Töissä: @Taiste

Mainitut asiat

Aphantasia Wikipediassa
Ylen artikkeli afantasiasta
Alan Kendle: Aphantasia – Experiences, Perceptions, and Insights
Extreme Imagination conference
Wired UK: Aphantasia – The People Without a Mind's Eye (YouTube)
Bret Victor

42: Koodi on kommunikaatiota ihmiseltä ihmiselle | Heikki Ritola

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Heikki Ritola) — Sun, 31 Oct 2021 16:00:00 +0000

Koska koodia lukee myöhemmin joku toinen (tai tulevaisuuden minä), ei ole yhdentekevää, kuinka paljon tai vähän koodi kertoo omasta tarkoituksestaan. Jaksossa Heikki Ritola Reaktorilta pohtii, miksi meitä ei opeteta koodaamaan näin ja kuinka muutos kohti selkeämmin viestivää koodia olisi mahdollinen.

Jakson muistiinpanot

Podcast: Kommunikaatiokatkokset aiheuttavat bugista koodia

Podcast: Algoritmit eivät ole objektiivisia tai puolueettomia

Reaktor Breakpoint 2018: Heikki Ritola, The main purpose of source code is communication

Alan Perlis: Epigrams on Programming

Screaming Architecture

Koodarikuiskaaja LinkedInissä

Koodarikuiskaajan podcast Suplassa

41: Kuinka lähdetään koodaamaan Kaliforniaan | Otto Kivikärki

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Otto Kivikärki) — Sun, 26 Sep 2021 15:00:00 +0000

Miten lähdetään töihin Kaliforniaan? Miten hoituvat viisumit ja vakuutukset? Millaista on työnteko Kaliforniassa, entä vapaa-aika? Kysymyksiin saapuu vastaamaan Vincit USAn lead developer Otto Kivikärki, joka on työskennellyt USAssa kohta kolme vuotta. Löydät Oton myös Koodiklinikan Slackista sekä Twitteristä.

40: Suorinta reittiä unelmatyöhön IT-konsultiksi | Eetu Niemi

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Eetu Niemi) — Sun, 27 Jun 2021 15:00:00 +0000

Kenelle IT-konsultin työ on unelmatyö ja miten sen saavuttaa suorinta mahdollista reittiä? Kysymyksiin vastaa aiheesta kirjankin kirjoittanut Eetu Niemi, joka on arkkitehtuurikonsultti ja partneri Coalassa.

Jakson muistiinpanot

Eetu Niemi – Technology Consultant Fast Track: How to Get Your Dream Job in IT Consulting
Eetu Niemi – Enterprise Architecture Benefit Realization
Kirjoituscoach Sakari Turunen
Arkkitehtihenkiseksi konsultiksi Coalalle
Eetun kirjoittamat blogiartikkelit

39: Rohkeasti haavoittuvuuden äärellä | Jaakko Alajoki

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Jaakko Alajoki, Elisa Heikura) — Sun, 30 May 2021 15:00:00 +0000

Koodarikuiskaajan podcastin ensimmäisessä kirjakerhojaksossa pohditaan Brené Brownin Dare to Lead -kirjaa yhdessä Evermaden CTO:n, kampiapina Jaakko Alajoen kanssa. Jaksossa seikkaillaan arvojen, johtajan tärkeimpien ominaispiirteiden ja haavoittuvuuden ristiaallokossa. Sekä melotaan töihin ja pyöräillään Everestin korkeuksiin.

Vieraana Jaakko Alajoki

Twitterissä: @mrjaamo
YouTubessa: @kampiapina
Töissä: Evermade

Jakson muistiinpanot

Brené Brown – Dare to Lead
Brené Brown – The Gifts of Imperfection
Brené Brown – Rising Strong
Brené Brown – Braving the Wilderness
Brené Brown – Daring Greatly
Brené Brown – The Power of Vulnerability
Dare to Lead hub
Daring Leadership Assessment
Brené Brown Simon Sinekin podcastissa
James Clear – Core values
The Arbinger Institute – Leadership & Self-deception
Sheila Heen & Douglas Stone & Bruce Patton – Difficult Conversations

38: Miten käy uralle, jos muuttaa Turkuun? | Eero Rostiala

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Koodarikuiskaaja) — Sun, 25 Apr 2021 15:00:00 +0000

Mitä tapahtuu teknologia-alalle koronan jälkeen – mistä työtä tehdään? Jos kaipaa poispäin pääkaupunkiseudulta, voiko tietokoneensa hilata esimerkiksi Turkuun? Vieraana Goforen Turun toimiston vetäjä Eero Rostiala.

Jakson muistiinpanoja

Turusta perkule!
#turkuawakens
Gofore
Recoding-podcast
Eero Twitterissä
Eero Instagramissa
Eero LinkedInissä
Eero Facebookissa
Eero YouTubessa

37: Mikä susta tulee isona? | Jarenko & Kankkunen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Karoliina Jarenko, Elisa Heikura, Jenni Kankkunen) — Sun, 28 Mar 2021 15:00:00 +0000

Urakehityksen jaksossa ruoditaan, millaisista aineksista omaa uraa muovaillaan. Kenen vastuulla on pitää huolta ihmisen urakehityksestä? Onko uraa pakko muotoilla? Entä tarvitseeko jokaisella olla huikea intohimo työtä kohtaan? Jaksossa on vieraana molemmat Kohti – Ketterän urakehityksen työkirja -kirjan kirjoittajat Karoliina Jarenko ja Jenni Kankkunen.

Jakson muistiinpanot

Koodiklinikan Slack
Kohti – Ketterän urakehityksen työkirja
Uuden työn puuhanainen
Saranen Consulting
Bullet journal
Farmisimulaattori

36: Coach aukoo kysymyksillä tietä kohti ratkaisua | Arto Miekkavaara

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Arto Miekkavaara) — Sun, 28 Feb 2021 16:00:00 +0000

Ihminen onnistuu ajautumaan merkittäviin jumeihin omilla tehdasasetuksilaan. Taitavana ajattelukumppanina coachilla on mahdollisuus auttaa ihmistä ylös kuopasta ja eteenpäin. Coachin ammattia jaksossa avaa Brain Based Coachingia edustava Arto Miekkavaara NeuroLeadership Finlandista.

Jakson muistiinpanot

NeuroLeadership Finland
International Coach Federation
David Rock – Quiet Leadership
David Rock – Your Brain at Work
Marc Jung-Beeman – The Neural Basis of Insight
Brain Based Coaching Certificate
FLOW – Brain Based Coaching for Agile Teams

35: Konsulttikin on ihminen | Jarkko Kailanto

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Jarkko Kailanto) — Sun, 31 Jan 2021 16:00:00 +0000

Softakonsultti osaa kuunnella, ymmärtää ja auttaa muita asioissa, jotka itse osaa – usein asiakkaita paremmin. Mutta millaista se konsultin työ ihan oikeasti on? Voiko konsultiksi kasvaa? Jakson vieraana on Reaktorin konsultti, kouluttaja ja valmentaja Jarkko Kailanto.

Jakson muistiinpanot

Dilbert: Con + insult = consult
Kotus.fi: konsultoida
David Maister, Charles Green & Robert Galford – The Trusted Advisor
Asiakastyössä luotettavuus rakentuu neljästä osasta
Koodarikuiskaaja: Kuinka nopeasti on nopeasti
Reaktorin koulutukset
Reaktor: Tiimin johtaminen -koulutus

Konsultointitaitoja kirjoista

David Maister, Charles Green & Robert Galford –The Trusted Advisor
The Arbinger Insitute – Leadership & Self-deception
The Arbinger Insitute – The Anatomy of Peace
Terry Warner – Bonds That Make Us Free
David Rock – Your Brain at Work
David Rock – Quiet Leadership
Sheila Heen & Douglas Stone – Thanks for the Feedback
Sheila Heen & Douglas Stone – Difficult Conversations
Christopher Avery – The Responsibility Process

34: Näin tehdään Koodarikuiskaajan podcast | Eelis Eskelinen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Eelis Eskelinen, Elisa Heikura) — Mon, 28 Dec 2020 11:00:00 +0000

Koodarikuiskaajan podcastin metajaksossa vieraana on jakson editoija Eelis Eeppo Eskelinen. Ruodimme podcast-jaksosen editointia, ohjelmistoja, kalustoa, jaksoon käytettyä aikamäärää ja vastaamme kuulijakysymyksiin jaksojen tekoon liittyen.

Jakson muistiinpanot

Kalusto

Tapcon kaksikanavainen mikseri
Shure 58 laulumikit
Ikean lampunjalat + 3D printatut sovittimet + kuminauhat
Roden kaulusmikki

Softat

Adobe Audition
Audacity
Zencastr
Simplecast
Zoom videopalaverit

Muita mainittuja asioita

Editointiohjeita internetistä
Saku Tuominen – Juu ei. Pieni kirja priorisoinnista
Huijarisyndrooma-verkkokurssi
Jakso.fi – suomalaiset podcastit
eOppivan digitaalisen kouluttamisen pelikirja

33: Teemme yhä tehokkaammin kokonaan vääriä asioita | Hermanni Hyytiälä

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Hermanni Hyytiälä, Elisa Heikura) — Sun, 13 Dec 2020 16:00:00 +0000

Valtarakenteet, muutosherkkyys, tehokkuus, systeemiajattelu sekä asiakkaan nominaalinen arvo. Näistä syntyy keskustelu, joka kyseenalaistaa työelämämme sivistyneen hulluuden. Jakson vieraana on Hermanni Hyytiälä, Goforen johtava konsultti.

Jakson muistiinpanot

John Seddon
Douglas McGregor
Niels Pflaeging
Buurtzorg
Taylorismi
Asiakkaan nominaalinen arvo
Ihmisen normiston muuttaminen

32: Huono etäpalaveri on turha, ryhditön ja oletuksia täynnä | Jonas Rajanto

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Jonas Rajanto, Elisa Heikura) — Sun, 29 Nov 2020 16:05:00 +0000

Mikä tekisi etäpalavereista parempia? Miten käy kohtaaminen digivälineillä? Kuinka pidetään homma hallussa hybridikokouksissa? Entä miten kokous voi mennä vihkoon jo kutsumisvaiheessa? Kysymyksiin tarttuu virallinen etäkokousmies, Grape Peoplen virtuaalifasilitaattori Jonas Rajanto.

Jakson muistiinpanot

Etäkokoukset ja etäkulttuuri

Podcast: How to make remote work, work
Video: How to Remote with BRYTER
Ebook: The Definitive Guide To Facilitating Remote Workshops
My Long Distance Relationship With GitHub
The best virtual team building activities
Trello: How To Embrace Remote Work (pdf)
The Basecamp Guide to Internal Communication
Video hybridikokouksista
Grape People: Virtuaalifasilitoinnin työkaluja
Kaikki Teamsin fasilitointia tukevat toiminnot

Muita mainittuja asioita

Grape Peoplen videot
Mitä muuta tämä voisi tarkoittaa?
Tarina, jota tapahtuneesta itselleni sepitän
Pidettäisiinkö alkuun pieni esittelykierros?
HBR:n palaverin hintalaskuri

31: Just sopivasti ketterä ei lukittaudu mihinkään metodiin | Antti Niemi

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Antti Niemi, Elisa Heikura) — Sun, 15 Nov 2020 16:00:00 +0000

Miten pysytään ketterinä, miten viedään ketteryyttä käytäntöön ja millaista on olla Just sopivasti ketterä? Näitä kysymyksiä pohtii sekä työkseen että koodarikuiskaajan podcast-jaksossa Goforen Head of Agile, Antti Niemi. Jaksossa käydään läpi, miten ketteryys liittyy ihmisen omaan hyvinvointiin, miksi organisaatioissa tapahtuu hyväntahtoista heitteillejättämistä ja mikä on viinijoogin suosikkirypäle.

Jakson muistiinpanot

Recoding-podcast: Mitä on työn imu ja onko työssä pakko olla imua?
Christopher Avery: The Responsibility Process
Yllättävän moni taistelee työuupumuksen kanssa
Antti Niemi & Jari Hietaniemi: Just sopivasti ketterä

30: Jotta jokainen voisi oppia | Petteri Kallio

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Petteri Kallio) — Sun, 25 Oct 2020 16:00:00 +0000

Mitä oppiminen on, voiko pehmeitä taitoja opettaa verkossa ja miksi Moodle dominoi yliopistojen oppimisympäristönä? Tähän ja moneen muuhun kysymykseen vastaa jakson vieras, Petteri Kallio, joka on valtion digitaalisen oppimisympäristön, eOppivan, rakennusmestari.

Jakson muistiinpanot

eOppivan pelikirja yhteiskehittämiseen
Virkamiesradio-podcast
Flipped learning
Petterin TEDx-puhe jatkuvasta oppimisesta
Tim Ferriss – The 4 Hour Chef
Alf Rehn – Johtajuuden ristiriidat
The Arbinger Institute – Leadership & Self-deception
Cal Newport: Deep work
Christopher Avery – The Responsibility Process

29: Ryhmätyö ja tiimityö ovat eri asioita | Petri Heiramo

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Petri Heiramo, Elisa Heikura) — Mon, 12 Oct 2020 08:51:06 +0000

Tiimityön edellytykset ovat 1) yhteinen ja merkittävä tavoite, 2) jokaisen tiimiläisen panoksen välttämättömyys ja 3) riittävä haastetaso. Nämä eivät vielä takaa tiimin syntymistä, mutta ilman näitä lopputuloksena on taatusti ryhmätyö tiimityön sijaan. Molempia tarvitaan, mutta mihin? Jakson vieraana on Suomen ensimmäinen sertifioitu Scrum-kouluttaja ja pitkän linjan agilisti Petri Heiramo.

Jakson muistiinpanot

Daniel Pink – Drive
Christohper Avery – The Responsibility Process
Christopher Avery – Teamwork Is an Individual Skill
Kent Beck – Extreme Programming Explained
Tuckmanin ryhmän kehityksen malli
Patrick Lencioni – The Five Dysfunctions of a Team

28: Keskon digipalvelut rakennetaan monitoimittajaympäristössä | Hanna-Reetta Luukkainen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Hanna-Reetta Luukkainen, Elisa Heikura) — Sun, 27 Sep 2020 15:00:04 +0000

Keskolla kehitetään kaiken aikaa lukuisia digitaalisia palveluita monipuolisessa monitoimittajaympäristössä. Millaista on rakentaa palveluita monien eri konsulttien kanssa? Miten multivendor-tiimit rekrytoidaan?

Jakson vieraana Hanna-Reetta Luukkainen

LinkedInissä: Hanna-Reetta Luukkainen
Twitterissä: @hluukkainen
Töissä: Kesko / @Kryhma

27: Algoritmit eivät ole objektiivisia ja puolueettomia | Otto Sahlgren

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Otto Sahlgren) — Sun, 13 Sep 2020 15:00:08 +0000

Algoritmista syrjintää tutkiva Otto Sahlgren valottaa esimerkein miten ja miksi algoritmeihin liittyy poliittisia ja eettisiä kysymyksiä. Lisäksi keskustelussa pohditaan, voiko ennakkoluuloinen ihminen koskaan, edes teoriassa, luoda täysin reiluja algoritmeja.

Jakson muistiinpanot

Brian Christian, Tom Griffiths: Algorithms to Live By
Yhdenvertaisuuslaki
Syrjintä.fi
Amazonin rekryalgoritmin naisten syrjintä
Suomalainen algoritmisen syrjinnän tapaus: Svea ekonomi
USA:n COMPAS-algoritmi
Kenn So: A primer on AI fairness
Elements of AI
Algo:aware
Suomen Standardisoimisliitto: Tekoäly

26: Työnhakija, kuka sinä olet? | Saana Rossi

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Saana Rossi) — Mon, 31 Aug 2020 08:05:18 +0000

Tärkeämpää, kuin esiintyä super itsevarmasti, on tietää rehellisesti kuka on ja mitä elämältään haluaa. Tähän, kuten moneen muuhunkin rekrytointinäkökulmaan, pääsemme sukeltamaan syvemmälle, kun Saana kertoo miltä tuntuu istua rekrytoijan puolella pöytää.

Jakson vieraana Saana Rossi

Internetissä: saanarossi.com
LinkedInissä: Saana Rossi
Instagramissa: @Saana_Rossi
Facebookissa: @SaanaRo
Twitterissä: @saanarossi
Töissä: Vincit Oyj

25: Yllättäen julkkariprojektit ovat alkaneet kiinnostaa | Harri Sieppi

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Harri Sieppi, Elisa Heikura) — Sun, 16 Aug 2020 15:00:23 +0000

Koronakeväällä säännöllisiä tilannekatsauksia tehtaillut Harri Sieppi saapuu jakson vieraaksi kertomaan, miltä IT-ala tällä hetkellä näyttää. Harri on nelivuotiaan Talented Oy:n toimitusjohtaja ja IT-alan todellinen syvänmerenkala.

Jakson muistiinpanot

Simon Sinek: Start With Why
Talented Oy: Talented Insights
Talented Oy: Ohjelmistoalan markkinatilanne

24: Tavoitteet saavutetaan OKR-mallilla | Viljami Väisänen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Viljami Väisänen, Elisa Heikura) — Sun, 14 Jun 2020 15:00:09 +0000

OKR eli Objectives and Key Result liittyy työyhteisön tavoitteiden asettamiseen ja strategian toteuttamiseen. Mutta miten se liittyy yksittäisen devaajan arkeen ja elämään?

Jakson vieraana Viljami Väisänen

LinkedInissä: Viljami Väisänen
Instagramissa: Vipepics
YouTubessa: Viljami Väisänen
Töissä: Futurice

Jakson muistiinpanot

Andrew Grove: High Output Management
John Doerr: Measure What Matters
Hämäläinen & Sora: Strategia arkeen OKR-mallilla (ennakkotilaus)
Viljamin blogiartikkeli OKR-käyttöönotosta
Patrick Lencioni: The Five Dysfunctions of a Team
Jon Acuff: Give Yourself the Gift of Done

23: Keho on yhtä tärkeä aivotyöläiselle kuin urheilijallekin | Antti Akonniemi

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Antti Akonniemi, Elisa Heikura) — Sun, 31 May 2020 15:11:08 +0000

Kisko Labsin perustaja, standup-koomikko ja crossfit-yrittäjä Antti Akonniemi on yhdistänyt tuloksekkaasti urheilusta opitun suorityskyvyn optimoinnin itseopittuun koodaustaitoon. Mitä hän on oppinut matkan varrella, siitä jutellaan uusimmassa podcast-jaksossa.

Jakson vieraana Antti Akonniemi

Töissä: Kisko Labs
Internetissä: anttiakonniemi.com, Twitter, Facebook
Podcastit: Akonniemen avara luonto, Lepopäivä, ATK-hetki ja Setämieltä

Mainitut kirjat

Cal Newport: Deep Work
Brian Tracy: Eat That Frog!
Daniel Pink: When
David Allen: Getting Things Done
Ryan Holiday: Ego Is the Enemy
Ryan Holiday: The Obstacle Is the Way
David Goggins: Can’t Hurt Me
Mark Manson: The Subtle Art of Not Giving a F_ck_
Mark Manson: Everything Is Fcked – A Book about Hope

Deep work -kokeilu

Valitse etukäteen, mitä teet. Pilko siitä 1-1,5 tunnin kokoinen pala. Päätä etuktäteen, milloin sen teet. Valitse itsellesi tehokkaimmat aamu- tai iltatunnit. Merkitse deep work -aika ylös ja sisällytä merkintään myös se, mitä aiot tehdä. Kun hetki koittaa, kiellä itseltäsi kaikki houkutuksen mahdollisuudet. Eli laita kaikki mahdolliset häiriötekijät pois ja ovi kiinni. Vie puhelin pois käden ulottuvilta. Hyväksy, että joskus epäonnistuu. Koita lannistumatta uudelleen. Raportoi onnistumisestasi muille, palkitse itseäsi hyvin tehdystä työstä.

22: Kommunikaatiokatkokset aiheuttavat bugista koodia | Max Romantschuk

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Max Romantschuk) — Sun, 17 May 2020 15:00:09 +0000

Ihmiset, vuorovaikutus, viestintä ja tunteet. Niistä meidän ihmisten arki koostuu ja siksi niiden johtaminen on IT-alallakin johtajan tärkeintä työtä. Mutta oletko tullut ajatelleeksi, että kommunikaatiokatkokset saattavat olla myös bugisen koodin syy?

Jakson muistiinpanot

Jakson vieraana Max Romantschuk

Töissä: Verkkokauppa.com
Telegramissa: Maxromantschuk
LinkedInissä: Max Romantschuk
Töihin Verkkokauppa.comiin

Mainitut kirjat

The Arbinger Institute: Leadership & Self-deception
Gene Kim, Kevin Behr, George Spafford: The Phoenix Project
Charles Duhigg: The Power of Habit
James Clear: Atomic Habits

Maxin muut kirjavinkit

Susan Cain: Quiet
L. David Marquet: Turn the Ship Around!
Alfie Kohn: Punished by Rewards
Marshall Rosenberg: Nonviolent Communication
Jurgen Appelo: Management 3.0

21: Yllättävän moni taistelee työuupumuksen kanssa | Natanael Sinisalo

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Natanael Sinisalo) — Sun, 3 May 2020 15:00:06 +0000

Lievästä työuupumuksesta kärsii Suomessa melkein joka neljäs ja vakavasta työuupumuksestakin reilu kaksi prosenttia. Työuupumus on stressiperäinen sairaus, jotka ovat Euroopassa tällä hetkellä yleisin sairausloman syy. Uupumus on erikoinen tila, jonka saapumista on vaikea havaita ja jonka hoitaminen on hidasta. Yksi uupumuksen selättäjä on full stack PHP senior Natanael Sinisalo, joka kertoo jaksossa, mitä hänelle tapahtui.

Jakson muistiinpanot

Vieraana Natanael Sinisalo

Internetissä: natanaelsinisalo.fi, WPastronaut
Twitterissä: @natanaelsinisa
LinkedInissä: Natanael Sinisalo

Mainitut kirjat

Liisa Uusitalo-Arola: Uuvuksissa – kirja sinulle, joka tahdot voimasi takaisin
Williams, Teasdale, Segal, Kabat-Zinn: Mielekkäästi irti masennuksesta
Cal Newport: Deep work

Muut jutut

Sympaattinen ja parasympaattinen hermosto
Waking up -applikaatio
Helsingin sanomat: Eva Wahlström – Nyrkkeilijän testamentti
Richard Newman

20: Oliko ennen kunnollista? | Pekkis Forsström

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Pekkis Forsström, Elisa Heikura) — Sun, 19 Apr 2020 15:00:03 +0000

Koodarikuiskaajan podcast-vieraaksi saapuu tekkialan vuorisaarnaaja, the hopeakettu Pekkis Forsström. Parinkymmenen vuoden työhistoriaan mahtuu kaikenlaista tarinaa kerrottavaksi. Haastattelussa ruoditaan taruakin ihmeellisempää historiaa sekä vähintään yhtä erikoista nykyaikaa.

Jakson vieraana Pekkis Forsström

Töissä: Nitor Creations Oy
Twitterissä: @Pekkisx
LinkedInissä: Mikko Forsström

Jakson muistiinpanot

Hopeaketun muistelmat

Osa 1: Laimea uhka
Osa 2: Koodarin yökkäys
Osa 3: Shitin kosto
Osa 4: Uusi toimisto
Osa 5: Vuokraisännän vastaisku

19: Muutosmeteori saa tunnenorsut säntäilemään | Mikael Siirtola

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Mikael Siirtola) — Sun, 5 Apr 2020 15:00:05 +0000

Norsu on ihmisen limbinen järjestelmä, alitajuinen ja tunneohjautuva. Norsuratsastaja on neokorteksi, aivojemme rationaalinen, ajatteleva ja kielellinen osa. Jakson vieraana on Signant Healthin DevOps manager, projektipäällikkö Mikael Siirtola, joka on seurannut työurallaan kuinka korporaatioissa norsuilla ratsastetaan, kuinka niitä raahataan ja miten ne villiintyvät.

Vieraana Mikael Siirtola

Töissä: Signant Health
LinkedInissä: Mikael Siirtola
Kuuntele myös: Vuorisaarna

Jakson linkit

SCARF-malli
Ronnie Grandell: Irti itsekritiikistä
Juliet Funt: Whitespace at work

18: Pysähdy kuuntelemaan | Aki Salmi

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Aki Salmi, Elisa Heikura) — Sun, 22 Mar 2020 16:00:06 +0000

Kun aika on epävarma ja monenlaiset tunteet myllertävät, on kuunteleminen parasta, mitä voimme toisillemme antaa. Kuuntelemalla ja olemalla läheisillemme läsnä voimme hidastaa sitä toista pandemiaa, joka leviää koronan lisäksi: ahdistusta, pelkoa ja yleistä synkkyyttä. Mutta miten kuunnellaan?

Jakson muistinpanot

Jakson vieraana Aki Salmi

Twitterissä: @rinkkasatiainen
Internetissä: rinkkasatiainen.fi
Töissä: Ambientia
LinkedInissä: Aki Salmi

Mainittuja juttuja

Brene Brownin video empatiasta
NVC: Nonviolent Communication
Savanna Connexions: universaalit perustarpeet
Savanna Connexions: tunteet
TED-talk riippuvuudesta

Mainittuja ihmisiä

Petri Heiramo / ScrumAlliance
Marshall Rosenberg / NVC
Jussi Hölttä / Interbeing
Hanna Savanna / Savanna Connexions

Mainittuja kirjoja

Carol Dweck: Mindset
Thomas Gordon: Toimiva perhe
Sheila Heen & Douglas Stone: Difficult conversations

17: Sosiokratialla vähemmän paskoja päätöksiä | Petri Aukia

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Petri Aukia) — Sun, 1 Mar 2020 16:00:08 +0000

Miltä kuulostaisi arki, jossa tehtäisiin vähemmän turhia ja etenkin paskoja päätöksiä? Miltä tuntuisi työskennellä firmassa, jossa palkkamallit olisivat läpinäkyvät, johdonmukaiset ja reilut? Ja jossa väliportaan johto ei tienaisi enemmän kuin firman kovimmat asiantuntijat – koska väliporrasta ei olisi? Saattaa olla, että valintasi on sosiokratia.

Jakson muistiinpanot

Jakson vieraana Petri Aukia

Petri on sosiokratiaan ja itseohjautuvuuteen erikoistunut johdon konsultti, Codenton entinen toimitusjohtaja.
Twitterissä: @aukia
LinkedInissä: Petri Aukia

Mainittuja juttuja

Hollantilainen Buurtzorg
Spotifyn ketterä malli
Meeting after meeting, Brené Brown

Sosiokratia

Sosiokratia 3.o
Practical guide
Patternit
Sosiokratia Codentossa

16: Avoimuus auttaa ahdistukseen | Rolle Laukkarinen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Rolle Laukkarinen) — Sun, 16 Feb 2020 16:00:04 +0000

Joukossamme kulkee täysin toimintakykyisiä, jopa menestyneitä ihmisiä, joita samaan aikaan ahdistaa merkittävästi. Yksi heistä on digitoimiston perustaja, CTO ja isä Rolle Laukkarinen. Podcast-jaksossa hän kertoo, miten GADn kanssa oppii elämään.

Jakson muistiinpanot

Jakson vieras Rolle Laukkarinen

LinkedInissä: Roni Laukkarinen
Twitterissä: @rolle
Töissä: Dude
Internetissä: Rollemaa

Mainittuja asioita

Masennusinfo.fi
Civilization (viitonen)
Heroes of Might and Magic (kolmonen)
Brené Brown
Christopher Avery – The Responsibility Process
Apua depersonalisaatio/derealisaatio- eli DP/DR-häiriöön
Hesarin artikkeli työikäisten mielenterveysongelmista

15: Introvertti, ekstrovertti – mitä väliä? | Timo Kataja

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Timo Kataja) — Sun, 2 Feb 2020 16:00:24 +0000

Onko jako introvertteihin ja ekstrovertteihin todellinen ja mitä väliä sillä edes on. On se ja on sillä, mutta minkä verran? Jakson vieraaksi saapuu introvertiksi kissaihmiseksi lukeutuva Timo Kataja, jolla on kymmenen vuoden kokemus digimaailman ilmiöistä.

Jakson muistiinpanot

Vieraana Timo Kataja

Internetissä: timokataja.fi
Twitterissä: @timokataja
Töissä: DNA

Mainittuja juttuja

Susan Cain: Quiet – The Power of Introverts in a World That Can't Stop Talking
Big Five
Deliberate practice
Brené Brown: Dare to Lead – Brave Work. Tough Conversations. Whole Hearts.
Timo Kataja: Työpaikan marttyyrit, jotka eivät syö, sairasta tai lomaile
Twitter-äänestys intro-ekstro-kissa-koira

14: Kiusaaminen jättää kiduttavat jäljet | Celinda Byskata

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Celinda Byskata) — Sun, 19 Jan 2020 16:00:04 +0000

Kokemusasiantuntija Celinda Byskata kiertää kertomassa koulukiusaamisesta ja sen aiheuttamista vakavista mielenterveysongelmista. Jaksossa keskustellaan kiusaamisen syistä ja seurauksista, sekä keinoista tilanteen parantamiseen.

Jakson vieras: Celinda Byskata

Blogi: Borderland

Mainittuja juttuja

Tietoa työpaikkakiusaamisesta Työterveyslaitoksen sivuilla
Nonviolent communication -palautemalli
Tunneretro-podcast
Tunneretro-blogiartikkeli
Sofokus
Tommi Savikko

Tietoa ja apua

Kiusaamisasioiden tuki- ja neuvontakeskus Facebookissa
Työterveyslaitoksen ohjeet työpaikkakiusauksen uhreille
Mielenterveyden keskusliitto
Tukinet

13: Rajallisen ihmismielen riemuja | Mikko Suominen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Mikko Suominen, Elisa Heikura) — Sun, 5 Jan 2020 16:00:02 +0000

Miten käy ihmisen, kun sen täytyy muistaa viisinumeroinen vessakoodi 50 metrin matkan ajan? Entä miksi devaaja saattaa tarvita työssään enemmän äidinkieltä kuin matematiikkaa? Kevätkauden ensimmäisessä jaksossa ihmetellään ihmisen kognition rajoitteita ja kognitiivista saavutettavuutta. Vieraana on turkulainen fronttidevaaja Mikko Suominen.

Jakson muistiinpanot

Vieraana Mikko Suominen

Twitterissä: @mikkomikko
Töissä: Houston Inc.

Mainitut kirjat ja artikkelit

M.W. Eysenck, Marc Brysbaert – Fundamentals of Cognition
Daniel Kahneman – Thinking, Fast and Slow
Autistinen web-kehittäjä Jamie Knight
George A. Miller: The Magical Number Seven, Plus or Minus Two
Inclusive Components

Haaste ja meditaatioapit

The Door Study
Waking up
Calm
Headspace

12: Koodaaminen on naisten ammatti | Milja Köpsi

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura) — Mon, 2 Dec 2019 09:00:03 +0000

Historiallisesti softan kehittäminen oli naisten työ. Teknologiasta tuli miesten ala eräänlaisen propagandan seurauksena. Nyt tuon kehityskulun seurauksia yritetään korjata puhumalla diversiteetistä, inklusiivisuudesta ja siitä, kuinka kiireesti tarvittaisiin teknologia-alalle lisää naisia.

Jaksossa on vieraana nainen, joka puhumisen lisäksi myös konkreettisesti tekee asialle jotain. Keskustelemme #mimmitkoodaa-ohjelman koordinaattorin, Milja Köpsin, kanssa siitä, mitä tälle asialle voi kukin meistä tehdä. Varoituksen sana, jaksossa seassa kirosanoja.

Jakson muistiinpanot

Milja Köpsi

Twitterissä: @miljakopsi
LinkedInissä: Milja Köpsi
Töissä: Ohjelmisto- ja e-business ry / #mimmitkoodaa

Mainittuja asioita

Ohjelmistoyrityskartoitus 2017
Tivin selvitys naisten osuudesta IT-alalla
Microsoftin tutkimus 13–17-vuotiaiden tyttöjen teknologiaymmärryksestä
Melinda Gates: Tasa-arvo. Nyt!

Miten koodaamisesta tuli miesten ammatti

Computer Programming Used To Be Women’s Work
Women pioneered computer programming. Then men took their industry over.
What Programming's Past Reveals About Today's Gender-Pay Gap

11: Huijarisyndrooma on kettumainen ilmiö | Teppo Suominen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura) — Sun, 10 Nov 2019 16:00:16 +0000

Jaksossa Remod Oy:n toimistusjohtaja, entinen äikänmaikka Teppo Suominen ruotii kanssani huijari-ilmiön syvintä olemusta. Miksi se pesii erityisen voimakkaasti IT-alalla, mikä se on ja mitä sille on tehtävissä.

Jakson muistiinpanot

Teppo Suominen

LinkedInissä: Teppo Suominen
Töissä: Remod Oy

Mainittuja asioita

Queena Hoang: The Impostor Phenomenon: Overcoming Internalized Barriers and Recognizing Achievements
Dr. Valerie Young: Impostersyndrome.com
Brené Brown: The Gifts of Imperfection
The Arbinger Institute: Leadership and Self-deception
Gene Kim, Kevin Behr, George Spafford: The Phoenix Project
Timo Kataja: Työpaikan marttyyrit, jotka eivät syö, sairasta tai lomaile
Koodiklinikan Slack
Neil Gaiman: The Neil Story

10: Asiakaspalvelija sanoo jämäkästi ei | Mikko Saari

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Eisa Heikura) — Sun, 27 Oct 2019 16:00:05 +0000

Johdonmukaisuus, rehellisyys ja jämäkkyys. Siinä Relevanssi-lisäosan kehittäjän Mikko Saaren hyvän asiakaspalvelun raaka-aineet. Mutta onko asiakaspalvelija pelkkä avuton tiskirätti tyranniasiakkaan armoilla?

Jakson muistiinpanot

Mikko Saari

Twitterissä (ja Slackissa): @msaari
Verkossa: mikkosaari.fi, lautapeliopas.fi
Tuote: Relevanssi

Mainittuja asioita

Zendesk
WordPress Finland Slack
Tim Ferrissin podcast
Riitta Konttinen: Aino Sibelius
Seravo & WP-palvelu

Liittyvät blogitekstit

Tunnista ja tunnusta ydinarvosi
Itsevastuun prosessi eli The Responsibility Process

9: Huipputiimien rakentumista ei voi hallita | Pekka Rundgren

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura, Pekka Rundgren) — Sun, 13 Oct 2019 15:00:10 +0000

Huipputiimit saavat aikaan huipputuloksia, mutta itse huipputiimin rakentumista ei voi taata millään. Ja huipputiimin syntyminen saattaa aiheuttaa organisaatiossa jopa törmäyksiä ja ongelmia. Mikä siis neuvoksi ja kannattaako hommaan lainkaan ryhtyä? Keskustelussa vieraana Pekka Rundgren Ambientialta.

Jakson muistiinpanot

Pekka Rundgren

LinkedInissä: Pekka Rundgren
Töissä: Ambientia

Mainittuja asioita

Patrick Lencioni: The Five Dysfunctions of a Team
Simon Sinek: Start with Why – How Great Leaders Inspire Everyone to Take Action
Aki Hintsa: Voittamisen anatomia
Saska Saarikoski: Dettmann ja johtamisen taito
Brené Brown: The Power of Vulnerability
Nordic Business Forum
Koodarikuiskaaja vieraana Webbidevaus.fi-podcastissa

8: Voiko esiintyjäksi oppia? | Marko Suomi

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura) — Sun, 29 Sep 2019 15:00:01 +0000

Koodarikuiskaajan kahdeksannessa jaksossa pohditaan kehittymismahsollisuuksia – eteenkin esiintymisen suhteen. Haastateltavana jaksossa on tavoitteellisesti levoton Marko Suomi. Markon tie on vienyt koodarista, prosessihommien kautta somekouluttajaksi ja lopulta takaisin IT-alalle Visman yhteisömanageriksi.

Kuka, mitä ja häh? Kuuntelemalla se selviää.

Jakson muistiinpanot

Vieraana Marko Suomi

Twitterissä: @markosuomi
Podcast: Takakansi
Blogi: Iso Mieli
Töissä: Visma Finland

Mainittuja asioita

Richard Newman: You Were Born to Speak
Koodarikuiskaaja Takakansi-podcastissa
Power posing (Amy Cuddyn TED-puhe)
Axel Oxenstiernan sitaatti
Antti Holman Auta Antti! -podcast
Juhana Torkki: Puhevalta
Juhana Torkki: Puhevalta käyttöön

Liittyviä blogitekstejä

Vakuuta yleisösi seisomalla vakuuttavasti
Itsevastuun prosessi eli The Responsibility Process

Keskustelu jatkuu Koodarikuiskaajan Slackissa

Liity mukaan Slackiin

7: Kuinka hakkeri nukkuu yönsä? | Iiro Uusitalo

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura) — Sun, 15 Sep 2019 15:00:02 +0000

Koodarikuiskaajan podcastin seitsemännessä jaksossa vieraaksi saapuu Iiro Uusitalo, joka on päivisin Solitan tietoturva-asiantuntija ja iltaisin ja viikonloppuisin valkohattuhakkeri. Pohdimme yhdessä Iiron kanssa vastuuta, valtaa ja vaikutusmahdollisuuksia. Sekä tietysti unenlaatua ja stereotypioita.

Kaihtimet kiinni, huppu päähän ja play!

Jakson muistiinpanot

Iiro Uusitalo

Twitterissä: @iiuusit
IRCissä: woltage
Töissä: Solita Oy
Mukana: Disobey, TallinSec, Team ROT, Team Whack (YLE)

Mainittuja asioita

Kyselytutkimus aiheesta Twitterissä
Hacker One: Bug Bounty
Bugcrowd
Hackrfi
Getdomains-skripti (GitHub)
Traficomin Kyberturvallisuuskeskus
Hack The Box
Have I Been Pwned
YubiKey

6: Itsevastuu ei paina harteita | Ferrix Hovi

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura) — Sun, 1 Sep 2019 15:03:31 +0000

Toisin kuin ajatellaan, vastuullisuus ei ole häpeämistä eikä oikein tekemistä. Mutta mitä se sitten oikein on? Kuudennessa jaksossa on vieraana Ferrix Hovi, joka on harjoitellut itsevastuuta jo kuusi vuotta. Kymmenvuotiaana koodaamisen aloittanut Ferrix on nykyään Siilillä agile people personina ja toimii vapaa-ajallaan sekä koomikkona että triathlonistina.

Jakson muistiinpanot

Ferrix Hovi

Töissä: Siili Solutions Oy
LinkedIn: Ferrix Hovi

Mainittuja juttuja

Christopher Avery: The Responsibility Process
The Responsibility Process -julisteet
Katleena Kortesuo: Itsevastuun periaate
Scan Agile -tapahtuma
Averyn The Leadership Gift -ohjelma

Liittyviä blogitekstejä

Itsevastuun prosessi eli The Responsibility Process
Itsevastuun vaihe 1: Minä syytän muita
Ei aina sinun syysi, mutta aina sinun vastuusi

5: Pitääkö jokaisen devaajan henkilöbrändätä? | Riku Rouvila

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura) — Sun, 18 Aug 2019 15:00:03 +0000

Onko henkilöbrändääminen on keinotekoista ja ällöä, tyhjää egon suitsutusta vai oman asiantuntemuksen ammattimaista esiin tuomista? Mitä hyötyä siitä voisi olla ja mikä on hinta, jos sen jättää tekemättä? Vieraana jaksossa on Webbidevaus.fi-podcastin Riku Rouvila.

Jakson muistiinpanot

Riku Rouvila

Rikun firma: Okay codes
Podcast: Webbidevaus.fi
Twitterissä: rikurouvila
GitHubissa: rikukissa

Mainitut kirjat

Katleena Kortesuo: Tee itsestäsi brändi
Daniel Pink: To Sell Is Human – The Surprising Truth About Moving Others

Muita mainittuja juttuja

Antti Holman Auta Antti! -podcast
Sales Engineering Finland -meetup
Koodiklinikka Slack

Aiheeseen liittyviä sisältöjä

Koodarikuiskaaja vieraana Webbidevaus.fi-podcastissa
Koodarikuskaaja vieraana Time to Shine -podcastissa, aiheena huijarisyndrooma
Blogiteksti: Onkohan Ahtisaarella huijarisyndrooma?

Jakso 4: tunteet ja tunneretro | vieraana Aleksi Lumme

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura) — Sun, 4 Aug 2019 15:00:03 +0000

Aleksi Lumme

Töissä: Reaktor
Vastuussa: Elements of AI
Kirjoittanut kirjan: Metsästä – Pyyntionnea ja mielenrauhaa (julkaistaan 14.8.)
Aleksin metsästysaiheinen insta: @thepleksi

Mainittuja kirjoja

Mark Manson: Everything is F*cked – A book about hope
Jonathan Haidt: The Righteous Mind – Why Good People Are Divided by Politics and Religion
Lisa Barrett: How Emotions Are Made – The Secret Life of the Brain
Minna Huotilainen, Katri Saarikivi: Aivot työssä

Mainittuja muita juttuja

Katja Toropainen & Inklusiiv
Wheel of emotions (esimerkiksi The Junto Emotion Wheel)

Aiheeseen liittyviä blogitekstejä

Aleksin blogiteksti: Tunneretro – arvokas lisä tiimin työkalupakkiin
Faktat eivät saa edes älykästä muuttamaan käsitystään
Tunnistatko häpeän, syyllisyyden, nöyryytyksen ja nolouden eron?

Jakso 3: tekoäly ja kuunteleminen | vieraana Henri Leisma

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura) — Sun, 21 Jul 2019 15:00:04 +0000

Henri Leisma

Henrin blogiteksti: Samantha, Ellie, Siri – juttelemmeko pian tekoälylle kuin ihmiselle?
Töissä: Ambientia

Mainittuja juttuja

Timo Honkela: Rauhankone – tekoälytutkijan testamentti
Retoriikan kesäkoulu
Her
Simon Sinek puhuu milleniaaleista

Aiheeseen liittyviä blogitekstejä

Onko sun aina pakko ratkoa mun ongelmat?
Aktiivinen kuunteluasento huijaa aivosi hereille

Jakso 2: projektiviestintä | vieraana Jussi Sivonen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura) — Sun, 7 Jul 2019 15:00:16 +0000

Jakson teoreettinen alustus

Osmo A. Wiion lait Katleena Kortesuon ruotimana

Jussi Sivonen

Twitterissä: @jsivonen
Töissä: Sininen Meteoriitti

Aiheeseen liittyviä blogitekstejä

”Käytä sellaista kieltä, että asiakkaatkin ymmärtävät”
Arvot ratkaisevat argumentaation onnistumisen
”Joo ja” nytkäyttää keskustelun helpommin eteenpäin kuin ”niin mutta”

Jakso 1: palaute | vieraana Sami Keijonen

elisa@koodarikuiskaaja.fi (Elisa Heikura) — Sun, 23 Jun 2019 15:00:17 +0000

Mainitut kirjat

Douglas Stone & Sheila Heen: Thanks for the Feedback
Douglas Stone & Sheila Heen: Difficult Conversations
Marcus Buckingham & Ashley Goodall: Nine Lies about Work

Sami Keijonen

Twitterissä: @samikeijonen
Työnantaja: 10up

Palautteeseen liittyvät blogitekstit

Palautetriggerit
FBI-mallin palaute

Koodarikuiskaajan podcast

Ajatella! | Lauri Järvilehto

Jakson muistiinpanot

Laurin kirjat

Mainitut artikkelit

Kirjasuositukset

Lautapelisuositukset

Muuta mainittua

Koodarikuiskaajan Ask Me Anything | Antti Akonniemi

Jakson muistiinpanot

Mainitut podcast-jaksot

Tämä ei ole lakineuvontaa | Jussi Kari

Miten tehdään mammutista ketterä? | Sebastian Nyström

Jakson muistiinpanot

Vuorokauden sähkökatkon päässä kuuroudesta | Kimja Muru

Jakson muistiinpanot

Jaksatko työssäsi jouluun? | Järvinen ja Hakulinen

Jakson muistiinpanot

Pelkojen haltuunotto auttaa tekoälymurroksessa | Henri Hyppönen

Jakson muistiinpanot

Mä mokasin | Anssi Lehtelä

Jakson muistiinpanot

Ole oma ittes | Jori Eskolin

Jakson muistiinpanot

Yrityskulttuurin ytimessä on yhteinen tarina | Outi Sivonen

Jakson muistiinpanot

Huipuksi tullaan harjoittelemalla | Mikko Hyppönen

Jakson muistiinpanot

Ohjelmistoalan psykoterapeutti ymmärtää ihmistä | Ari-Pekka Skarp

Jakson muistiinpanot

Valmentava palaute katsoo eteenpäin | Eeva Lennon

Jakson muistiinpanot

Tietoturvakonsultointia positiivisella otteella | Tuomo Makkonen

Puhukaamme neuromonimuotoisuudesta | Lopperi ja Rasimus

Jakson muistiinpanot

Sisäinen viestintä voi olla toimivaa vain hetken | Olli Vistbacka

Hankalan maineessa | Christian Nikkanen

Sovittelija on kaikkien puolella | Ulla Sara-aho

Jakson muistiinpanot

Projektinhallinnan vaikeuskerroin kaakkoon | Jussi Salmio

Jakson muistiinpanot

Vahvuuspuheen vallankumous | Aliisa Holkko

Jakson muistiinpanot

Tunti on hassu mittayksikkö luovalle työlle | Hape Haavikko

Jakson muistiinpanot

En tahtoisi neuvoa, mutta kuuntele Kimmoa | Kimmo Aro

Tunne- ja tietoisuustaidot tekevät koulussa ihmeitä | Sari Torniainen

Jakson muistiinpanot

Tarvitseeko jokainen yhteisö yhteiset pelisäännöt? | Timi Wahalahti

Jakson muistiinpanot

Ohjelmistoala houkuttelee uranvaihtajia – ja syystäkin | Susanna Kyllönen

Jakson muistiinpanot

Yhteisöohjelmoinnissa tehdään yllättäviä asioita | Pyhäjärvi ja Salmi

Voiko työminä olla ihmisen ainoa identiteetti? | Teemu Suoranta

Tutustu aiheeseen lisää

Monimuotoisuus syntyy mukaan ottamisesta | Salmani & Saarinen

Tutustu aiheeseen lisää

Entä jos saisitkin käyttää työssäsi vahvuuksiasi? | Susanna ja Miika

Jakson muistiinpanot

Itsemyötätunto ei tee veteläksi | Ronnie Grandell

Emme puhu digipalveluiden hiilijalanjäljestä | Jaakko Alajoki

Lue lisää aiheesta

Itseoppineiden ja uranvaihtajien asema ohjelmistoalan rekrytoinnissa | Marko Nissilä

Jakson muistiinpanot

Oletukset ovat huonosti kommunikoituja odotuksia | Sami Söderblom

Jakson muistiinpanot

Millainen on omena, jos on afantasia? | Aleksis Tulonen

Jakson muistiinpanot

Vieraana Aleksis Tulonen

Mainitut asiat

42: Koodi on kommunikaatiota ihmiseltä ihmiselle | Heikki Ritola

Jakson muistiinpanot

41: Kuinka lähdetään koodaamaan Kaliforniaan | Otto Kivikärki

40: Suorinta reittiä unelmatyöhön IT-konsultiksi | Eetu Niemi

Jakson muistiinpanot

39: Rohkeasti haavoittuvuuden äärellä | Jaakko Alajoki

Vieraana Jaakko Alajoki

Jakson muistiinpanot

38: Miten käy uralle, jos muuttaa Turkuun? | Eero Rostiala

Jakson muistiinpanoja