https://simplecast.com Mistä kaikesta hyvä työelämä koostuu ja miten sitä rakennetaan? Työelämään keskittyvässä podcastissa ammatticoach Hedy Kapri ja viestintäyrittäjä Marja Vesala nostavat esiin inspiroivia ihmisiä, organisaatioita, ilmiöitä ja innovaatioita - timantteja, jotka edistävät hyvää työelämää. Jokaisessa jaksossa on mukana mielenkiintoinen vieras keskustelemassa päivän teemasta ja luvassa on käytännönläheisiä vinkkejä, joita voit itse hyödyntää työelämässä. Lähde kanssamme tutkimusmatkalle metsästämään työelämän kirkkaimpia timantteja ja koostamaan niistä hyvän työelämän aarrekarttaa. Voit seurata meitä myös Instagramissa @tyoelamantimantteja fi Mon, 1 Nov 2021 23:00:00 +0000 Mon, 1 Nov 2021 23:00:10 +0000 https://tyoelamantimantteja.simplecast.com https://image.simplecastcdn.com/images/4f4f1eee-9de1-40dc-a483-3ed34767f164/dea13713-69ed-4940-8663-6e93bf9eaa31/3000x3000/hedy-marja-kuva-iso.jpg?aid=rss_feed https://tyoelamantimantteja.simplecast.com episodic Mistä kaikesta hyvä työelämä koostuu ja miten sitä rakennetaan? Työelämään keskittyvässä podcastissa ammatticoach Hedy Kapri ja viestintäyrittäjä Marja Vesala nostavat esiin inspiroivia ihmisiä, organisaatioita, ilmiöitä ja innovaatioita - timantteja, jotka edistävät hyvää työelämää. Jokaisessa jaksossa on mukana mielenkiintoinen vieras keskustelemassa päivän teemasta ja luvassa on käytännönläheisiä vinkkejä, joita voit itse hyödyntää työelämässä. Lähde kanssamme tutkimusmatkalle metsästämään työelämän kirkkaimpia timantteja ja koostamaan niistä hyvän työelämän aarrekarttaa. Voit seurata meitä myös Instagramissa @tyoelamantimantteja Hedy Kapri & Marja Vesala no https://feeds.simplecast.com/IQ_aFdDq itsensä johtaminen, coaching, työyhteisöviestintä, työ, työhyvinvointi, johtaminen, ura, uracoaching, organisaatio, yrityskulttuuri, viestintä, työelämä Hedy Kapri & Marja Vesala tyoelamantimantteja@gmail.com 4de713da-cbcf-4fe8-96ca-3f2651c3c9e8 Mon, 1 Nov 2021 23:00:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Hedy Kapri, Marja Vesala) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/tyontekijakokemuksen-tarkeydesta-aku-varamaki-vieraana-fHex7uqB Työntekijäkokemuksen tärkeydestä, Aku Varamäki vieraana Hedy Kapri, Marja Vesala 00:38:31 Mistä hyvä työntekijäkokemus syntyy? Miten hyvää työntekijäkokemusta käytännössä rakennetaan? Miten viime ajat ovat haastaneet yrityksiä työtekijäkokemuksen näkökulmasta? Entä miten työntekijäkokemusta voitaisiin kehittää entistä rohkeammin? Työelämän muotoilutoimisto Workday Designersin toinen perustaja Aku Varamäki jakaa meille kokemuksiaan ja näkemyksiään työntekijäkokemuksen kehittämisestä. Saamme Akulta myös konkreettisia vinkkejä, miten organisaatiot ja työntekijät itse voivat työntekijäkokemukseen vaikuttaa. Mistä hyvä työntekijäkokemus syntyy? Miten hyvää työntekijäkokemusta käytännössä rakennetaan? Miten viime ajat ovat haastaneet yrityksiä työtekijäkokemuksen näkökulmasta? Entä miten työntekijäkokemusta voitaisiin kehittää entistä rohkeammin? Työelämän muotoilutoimisto Workday Designersin toinen perustaja Aku Varamäki jakaa meille kokemuksiaan ja näkemyksiään työntekijäkokemuksen kehittämisestä. Saamme Akulta myös konkreettisia vinkkejä, miten organisaatiot ja työntekijät itse voivat työntekijäkokemukseen vaikuttaa. työntekijäkokemus, asiakaslähtöinen kehittäminen, työhyvinvointi, työelämä, työpäivämuotoilu, osaajapula, kvalitatiivinen tutkimus no full 17 b12403fe-a8d5-4b10-b53a-b65cfe4745ce Mon, 11 Oct 2021 22:00:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Hedy Kapri, Marja Vesala) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/toissa-saa-olla-hauskaa-BG6_p__r Töissä saa olla hauskaa, Veera Lehmonen vieraana Hedy Kapri, Marja Vesala 00:34:13 Mihin hauskuutta tarvitaan työyhteisössä? Lisääkö hauskuus työn tuloksellisuutta vai viekö se fokusta vääriin asioihin? Mikä hauskuuden merkitys on yhteisöllisyydelle? Mitä jokainen meistä voi tehdä yhteisöllisyyden lisäämiseksi? Mistä pönötyksen tarve kumpuaa? Cuckoon toimitusjohtaja Veera Lehmonen haluaa tehdä työelämästä hauskempaa ja jakaa meille siihen liittyviä ajatuksiaan. Mihin hauskuutta tarvitaan työyhteisössä? Lisääkö hauskuus työn tuloksellisuutta vai viekö se fokusta vääriin asioihin? Mikä hauskuuden merkitys on yhteisöllisyydelle? Mitä jokainen meistä voi tehdä yhteisöllisyyden lisäämiseksi? Mistä pönötyksen tarve kumpuaa? Cuckoon toimitusjohtaja Veera Lehmonen haluaa tehdä työelämästä hauskempaa ja jakaa meille siihen liittyviä ajatuksiaan. hyvätyöelämä, työhyvinvointi, hauskuus, työelämä, podcast, työnilo no full 16 2da6a0c3-b3a9-42fd-9f97-2af4e18835d9 Mon, 20 Sep 2021 22:00:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Marja Vesala, Hedy Kapri) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/lisaa-luovuutta-mikko-kuustonen-vieraana-6ALp6FN_ Lisää luovuutta! Mikko Kuustonen vieraana Marja Vesala, Hedy Kapri 00:33:47 Miten oman luovuuden löytää ja miten sitä voi kehittää? Entä mitä voi tehdä silloin, kun pitäisi olla luova, mutta ei tunnu siltä? Miten työyhteisöissä voidaan edistää luovuutta? Mikä yllättävä paikka sopii Kuustosen mielestä erinomaisesti luoviin palavereihin? Lauluntekijä, artisti, puhetyöläinen ja tv-persoona Mikko Kuustonen avaa meille ajatuksiaan luovuudesta ja antaa meille konkreettisia vinkkejä sen jalostamiseksi. Miten oman luovuuden löytää ja miten sitä voi kehittää? Entä mitä voi tehdä silloin, kun pitäisi olla luova, mutta ei tunnu siltä? Miten työyhteisöissä voidaan edistää luovuutta? Mikä yllättävä paikka sopii Kuustosen mielestä erinomaisesti luoviin palavereihin? Lauluntekijä, artisti, puhetyöläinen ja tv-persoona Mikko Kuustonen avaa meille ajatuksiaan luovuudesta ja antaa meille konkreettisia vinkkejä sen jalostamiseksi. luova työ, luovuuden kehittäminen, työyhteisöt ja luovuus, puhetyöläinen, läsnäolo, lauluntekijä, tv-persoona, luovuus, artisti, kuunteleminen no full 15 e3cf1c76-5eb2-4237-acfb-17da08816d9e Mon, 30 Aug 2021 22:00:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Hedy Kapri, Marja Vesala) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/yhdessa-tekemisen-voima-vieraana-riikka-lindsten-QZDNrpIF Yhdessä tekemisen voima, vieraana Riikka Lindsten Hedy Kapri, Marja Vesala 00:27:13 Miten yhteistä ymmärrystä voidaan luoda työyhteisössä? Miten kaikkien ääni saadaan kuuluville? Entä mikä on luottamuksen merkitys? Tampereen kaupungin kehittämisasiantuntija ja sivutoiminen yrittäjä Riikka Lindsten auttaa meitä ymmärtämään, miten yhteistä ymmärrystä luodaan ja miten työyhteisön osallistaminen kehittämiseen onnistuu käytännössä. Miten yhteistä ymmärrystä voidaan luoda työyhteisössä? Miten kaikkien ääni saadaan kuuluville? Entä mikä on luottamuksen merkitys? Tampereen kaupungin kehittämisasiantuntija ja sivutoiminen yrittäjä Riikka Lindsten auttaa meitä ymmärtämään, miten yhteistä ymmärrystä luodaan ja miten työyhteisön osallistaminen kehittämiseen onnistuu käytännössä. työntekijäkokemus, luottamus, kehittäminen, yhteinen ymmärrys, työyhteisö, yhdessä tekeminen no full 14 968ce74d-ec14-44c4-8e78-7b6cc95f1fc2 Mon, 16 Aug 2021 22:00:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Hedy Kapri, Marja Vesala) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/aikaansaamisen-aakkoset-vieraana-satu-pihlaja-AvsMvuZK Aikaansaamisen aakkoset, vieraana Satu Pihlaja Hedy Kapri, Marja Vesala 00:34:56 Miten saada enemmän aikaiseksi? Mistä aikaansaamattomuus johtuu? Miten omaa aikaansaavuuttaan voi kehittää? Psykologi, tietokirjailija ja luennoitsija Satu Pihlaja auttaa meitä ymmärtämään, mistä aikaansaamisessa on kyse ja antaa käytännönläheisiä vinkkejä, joiden avulla saamme enemmän aikaan. Miten saada enemmän aikaiseksi? Mistä aikaansaamattomuus johtuu? Miten omaa aikaansaavuuttaan voi kehittää? Psykologi, tietokirjailija ja luennoitsija Satu Pihlaja auttaa meitä ymmärtämään, mistä aikaansaamisessa on kyse ja antaa käytännönläheisiä vinkkejä, joiden avulla saamme enemmän aikaan. saada aikaan, onnistuminen, aikaansaaminen, työelämä, suunnitelmallisuus, hyvä työelämä, tavoitteet no full 13 a60ede43-b389-4d3b-9a76-7c787de05943 Wed, 30 Jun 2021 22:00:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Hedy Kapri, Marja Vesala) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/tilasuunnittelulla-parempaa-tyoelamaa-vieraana-tiina-narkki-7TgZsx1k Tilasuunnittelulla parempaa työelämää, vieraana Tiina Närkki Hedy Kapri, Marja Vesala 00:37:51 Millainen on hyvin suunniteltu työympäristö? Mitä toimitiloilta halutaan nyt ja tulevaisuudessa? Miten yrityksen kulttuuri ja arvot kannattaisi huomioida työtiloja suunniteltaessa? Entä mitä tulisi etätyössä huomioida tilasuunnittelun näkökulmasta? Suunnittelutoimisto Fyran perustajaosakas sisustusarkkitehti Tiina Närkki avaa meille, miten tilasuunnittelulla voidaan edistää hyvää työelämää. Tämä Työelämän timantteja -jakso on toteutettu poikkeuksellisesti etänauhoituksena. Millainen on hyvin suunniteltu työympäristö? Mitä toimitiloilta halutaan nyt ja tulevaisuudessa? Miten yrityksen kulttuuri ja arvot kannattaisi huomioida työtiloja suunniteltaessa? Entä mitä tulisi etätyössä huomioida tilasuunnittelun näkökulmasta? Suunnittelutoimisto Fyran perustajaosakas sisustusarkkitehti Tiina Närkki avaa meille, miten tilasuunnittelulla voidaan edistää hyvää työelämää. Tämä Työelämän timantteja -jakso on toteutettu poikkeuksellisesti etänauhoituksena. hyvinvointi, toimitila, toimistoympäristö, työtila, etätyöskentely, työympäristö, luovuus, kotitoimisto, yhdessä tekeminen, tilasuunnittelu no full 12 e957a2da-f749-4177-8067-6abe0d9e8280 Wed, 16 Jun 2021 22:00:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Marja Vesala, Hedy Kapri) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/tyonhaku-haltuun-vieraana-elina-piipponen-kQt2d27L Työnhaku haltuun, vieraana Elina Piipponen Marja Vesala, Hedy Kapri 00:35:00 Millä tavalla työnhakija voi erottautua edukseen? Mistä piilotyöpaikkoja löytyy? Mikä on sosiaalisen median merkitys työnhaussa? Millainen on hyvä työhakemus ja miten työhaastattelussa onnistutaan? Solitan Suomen rekrytointijohtaja Elina Piipponen antaa täsmävinkkejä työnhakijoille ja kertoo myös, miten Solitalla panostetaan hyvään hakijakokemukseen. Millä tavalla työnhakija voi erottautua edukseen? Mistä piilotyöpaikkoja löytyy? Mikä on sosiaalisen median merkitys työnhaussa? Millainen on hyvä työhakemus ja miten työhaastattelussa onnistutaan? Solitan Suomen rekrytointijohtaja Elina Piipponen antaa täsmävinkkejä työnhakijoille ja kertoo myös, miten Solitalla panostetaan hyvään hakijakokemukseen. rekrytointi, työhakemus, arvot ja kulttuuri, työhaastattelu, työnhaku, hakijakokemus, cv no full 11 429637f3-18f9-4425-b9a7-365d6e0fe7b9 Wed, 2 Jun 2021 23:00:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Marja Vesala, Hedy Kapri) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/miten-onnistumisia-johdetaan-vieraana-nina-gros-PWtCRUKi Miten onnistumisia johdetaan? vieraana Nina Gros Marja Vesala, Hedy Kapri 00:34:42 Suomen suurin työnantaja, Helsingin kaupunki, keskittyy onnistumisiin ja onnistumisten johtamiseen. Miten onnistumisia johdetaan? Mitä se vaatii esihenkilöiltä ja koko työyhteisöltä? Helsingin kaupungin henkilöstöjohtaja Nina Gros avaa ajattelua onnistumisiin keskittyvän kulttuurin takana ja kertoo, mitä onnistumisten johtaminen konkreettisesti tarkoittaa. Suomen suurin työnantaja, Helsingin kaupunki, keskittyy onnistumisiin ja onnistumisten johtamiseen. Miten onnistumisia johdetaan? Mitä se vaatii esihenkilöiltä ja koko työyhteisöltä? Helsingin kaupungin henkilöstöjohtaja Nina Gros avaa ajattelua onnistumisiin keskittyvän kulttuurin takana ja kertoo, mitä onnistumisten johtaminen konkreettisesti tarkoittaa. hyvinvointi, onnistuminen, johtaminen, henkilöstöjohtaminen, onnellisuus, vahvuudet, hyvän huomaaminen no full 10 10affbdc-8362-4170-a20a-b50be5c40b15 Wed, 19 May 2021 22:00:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Hedy Kapri, Marja Vesala) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/tyonilo-kuuluu-kaikille-vieraana-marja-liisa-manka-f5B0hoWn Työnilo kuuluu kaikille, vieraana Marja-Liisa Manka Hedy Kapri, Marja Vesala 00:37:51 Miten voimme itse lisätä työhyvinvointia ja työniloa työelämän jatkuvan muutoksen keskellä? Kuinka paljon meillä on vaikutusmahdollisuuksia? Mitä on psykologinen pääoma ja miten sitä voi kehittää? Mitä tunteiden tarttumisesta pitäisi tietää? Työhyvinvoinnin dosentti Marja-Liisa Manka auttaa meitä löytämään keinoja ja näkökulmia hyvään työelämään. Miten voimme itse lisätä työhyvinvointia ja työniloa työelämän jatkuvan muutoksen keskellä? Kuinka paljon meillä on vaikutusmahdollisuuksia? Mitä on psykologinen pääoma ja miten sitä voi kehittää? Mitä tunteiden tarttumisesta pitäisi tietää? Työhyvinvoinnin dosentti Marja-Liisa Manka auttaa meitä löytämään keinoja ja näkökulmia hyvään työelämään. työhyvinvointi, psykologinen pääoma, työnilo, vaikutusmahdollisuudet, optimismi, muutos no full 9 ecb62666-412f-45d1-9d7f-39e266679885 Wed, 5 May 2021 22:00:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Marja Vesala, Hedy Kapri) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/uskalla-johtaa-uraasi-vieraana-karoliina-jarenko-PF9bIZFL Uskalla johtaa uraasi, vieraana Karoliina Jarenko Marja Vesala, Hedy Kapri 00:40:46 Miksi urajohtamisesta kannattaa kiinnostua? Miten omaa uraa voi käytännössä johtaa? Mikä tekee urajohtamisesta meille vaikeaa? Miten organisaatioiden tulisi olla mukana työntekijöiden urapohdinnoissa? Ja miten avointa keskustelua urasta voidaan työpaikoilla edistää? Karoliina Jarenko, yrittäjä ja yksi Filosofian Akatemian perustajista, auttaa meitä pohtimaan urajohtamista useammasta näkökulmasta. Miksi urajohtamisesta kannattaa kiinnostua? Miten omaa uraa voi käytännössä johtaa? Mikä tekee urajohtamisesta meille vaikeaa? Miten organisaatioiden tulisi olla mukana työntekijöiden urapohdinnoissa? Ja miten avointa keskustelua urasta voidaan työpaikoilla edistää? Karoliina Jarenko, yrittäjä ja yksi Filosofian Akatemian perustajista, auttaa meitä pohtimaan urajohtamista useammasta näkökulmasta. urapohdinta, työelämä, urasuunta, ura, vahvuudet, urajohtaminen, itsetutkiskelu, osaaminen, työn sisältö, työn tuunaaminen no full 8 ba27f5d2-ad78-41e7-a602-e6fbcc2e1d54 Wed, 21 Apr 2021 18:10:38 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Marja Vesala, Hedy Kapri) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/innostu-itsetuntemuksesta-vieraana-maija-fast-ANr6yM4D Innostu itsetuntemuksesta, vieraana Maija Fast Marja Vesala, Hedy Kapri 00:34:39 Asianajotoimisto Bird & Bird on panostanut itsetuntemuksen lisäämiseen. Mitä se käytännössä tarkoittaa? Mitä hyötyä juristeille on ollut siitä, että he tuntevat itsensä paremmin? Miten se vaikuttaa erilaisuuden ymmärtämiseen? Bird & Birdin HR-johtaja Maija Fast avaa ajatuksiaan ja kokemuksiaan siitä, miten itsetuntemus on yksi hyvän työelämän rakennuspalikoista. Asianajotoimisto Bird & Bird on panostanut itsetuntemuksen lisäämiseen. Mitä se käytännössä tarkoittaa? Mitä hyötyä juristeille on ollut siitä, että he tuntevat itsensä paremmin? Miten se vaikuttaa erilaisuuden ymmärtämiseen? Bird & Birdin HR-johtaja Maija Fast avaa ajatuksiaan ja kokemuksiaan siitä, miten itsetuntemus on yksi hyvän työelämän rakennuspalikoista. rekrytointi, johtaminen, asianajotoimisto, hr, viestintä, yrityskulttuuri, erilaisuus, vahvuudet, itsetuntemus, persoonallisuus no full 7 8bd047ec-ad77-42f4-8c14-43c95dc040e8 Wed, 7 Apr 2021 21:05:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Hedy Kapri, Marja Vesala) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/osaaminen-ja-tyoelaman-trendit-vieraana-minna-vanhala-harmanen-X7xWUWqu Osaaminen ja työelämän trendit, vieraana Minna Vanhala-Harmanen Hedy Kapri, Marja Vesala 00:34:25 Millaiselle osaamiselle on kysyntää nyt ja tulevaisuudessa? Mistä kaikesta työntekijän työmarkkina-arvo koostuu? Millaista rekrytointia tänä päivänä tarvitaan osaajien löytämiseksi? Millaisia odotuksia työnhakijoilla ja työnantajilla on? Mihin suuntaan työelämä on menossa? Baronan toimitusjohtaja Minna Vanhala-Harmanen avaa meille tämän päivän ja huomisen työelämää. Millaiselle osaamiselle on kysyntää nyt ja tulevaisuudessa? Mistä kaikesta työntekijän työmarkkina-arvo koostuu? Millaista rekrytointia tänä päivänä tarvitaan osaajien löytämiseksi? Millaisia odotuksia työnhakijoilla ja työnantajilla on? Mihin suuntaan työelämä on menossa? Baronan toimitusjohtaja Minna Vanhala-Harmanen avaa meille tämän päivän ja huomisen työelämää. rekrytointi, työnantaja, työelämä, työelämän trendit, työnhakija, työnantajamielikuva, osaaminen, työntekijämaine, työntekijän työmarkkina-arvo no full 6 2782a335-f156-4cca-bb28-5e42d4b585ae Thu, 25 Mar 2021 03:00:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Marja Vesala, Hedy Kapri) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/rohkeasti-mielenterveytta-edistamassa-vieraana-matti-rasanen-OXQ0RUvF Rohkeasti mielenterveyttä edistämässä, vieraana Matti Räsänen Marja Vesala, Hedy Kapri 00:41:16 Mielenterveysasioista puhutaan aiempaa enemmän, mutta silti ne ovat jonkinlainen tabu. S-ryhmässä on tehty uraauurtavaa työtä mielenterveyden edistämiseksi jo vuosia. Mitä siellä on käytännössä tehty ja millaisia oppeja saatu? Mitä kaikkea mielenterveyttä edistävä työelämä vaatii ja millaisia vinkkejä työhyvinvointipäällikkö Matti Räsänen antaa meille kaikille? Mielenterveysasioista puhutaan aiempaa enemmän, mutta silti ne ovat jonkinlainen tabu. S-ryhmässä on tehty uraauurtavaa työtä mielenterveyden edistämiseksi jo vuosia. Mitä siellä on käytännössä tehty ja millaisia oppeja saatu? Mitä kaikkea mielenterveyttä edistävä työelämä vaatii ja millaisia vinkkejä työhyvinvointipäällikkö Matti Räsänen antaa meille kaikille? työssä jaksaminen, työhyvinvointi, mielenterveys, työn muokkaaminen no full 5 824d769a-0615-4f42-b60d-d1c72c663a4c Wed, 10 Mar 2021 21:00:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Marja Vesala, Hedy Kapri) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/hyvinvointia-arvojohtamisella-vieraana-timo-kokkila-ZDJAhBn0 Hyvinvointia arvojohtamisella, vieraana Timo Kokkila Marja Vesala, Hedy Kapri 00:44:18 Millaista on hyvinvointia edistävä arvojohtaminen? Kuinka perhe-elämä ja vaativa työ sovitetaan yhteen? Miten luodaan välittävää ilmapiiriä työyhteisössä? Toimitusjohtaja, hallitusammattilainen Timo Kokkila avaa omaa johtamistapaansa ja Pontos Groupin hyvinvointia edistävää kulttuuria. Millaista on hyvinvointia edistävä arvojohtaminen? Kuinka perhe-elämä ja vaativa työ sovitetaan yhteen? Miten luodaan välittävää ilmapiiriä työyhteisössä? Toimitusjohtaja, hallitusammattilainen Timo Kokkila avaa omaa johtamistapaansa ja Pontos Groupin hyvinvointia edistävää kulttuuria. #johtaminen #arvojohtaminen #hyvinvointi #työnjaperheenyhteensovittaminen #yrityskulttuuri no full 4 4554663e-7ab2-4798-a218-826f4b763698 Wed, 24 Feb 2021 20:22:15 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Hedy Kapri, Marja Vesala) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/mista-tyohyvinvointia-korona-aikana-GeL8DD5Q Mistä työhyvinvointia korona-aikana? vieraana Janne Kaltiainen Hedy Kapri, Marja Vesala 00:38:22 Miten korona-aika on vaikuttanut suomalaisten työhyvinvointiin? Millä konkreettisilla keinoilla työhyvinvointia voidaan lisätä? Miten työuupumusta ehkäistään? Miksi työssä tylsistymisestä on tärkeää puhua? Työterveyslaitoksen erikoistutkija Janne Kaltiainen kiteyttää Miten Suomi voi? -seurantatutkimuksen mielenkiintoiset tulokset ja antaa konkreettisia neuvoja niin työyhteisöille kuin yksittäisille työntekijöille. Miten korona-aika on vaikuttanut suomalaisten työhyvinvointiin? Millä konkreettisilla keinoilla työhyvinvointia voidaan lisätä? Miten työuupumusta ehkäistään? Miksi työssä tylsistymisestä on tärkeää puhua? Työterveyslaitoksen erikoistutkija Janne Kaltiainen kiteyttää Miten Suomi voi? -seurantatutkimuksen mielenkiintoiset tulokset ja antaa konkreettisia neuvoja niin työyhteisöille kuin yksittäisille työntekijöille. työhyvinvointi, johtaminen, työuupumus, työelämä no full 3 f5a9f1e5-4500-42af-a834-c0a723d2da99 Wed, 10 Feb 2021 16:20:00 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Marja Vesala, Hedy Kapri) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/yrityskulttuuri-ggZgwz7c Yrityskulttuuri, vieraana Jukka Sundberg Marja Vesala, Hedy Kapri 00:51:49 Miten yrityskulttuuri syntyy ja miten sitä johdetaan? Mikä merkitys yrityskulttuurilla on? Millainen on hyvää työelämää edistävä yrityskulttuuri? Ja mistä yrityskulttuurin kehittämisessä voi lähteä liikkeelle? Mielenkiintoisia näkökulmia aiheeseen ja käytännön vinkkejä tarjoaa FranklinCovey Northin Suomen liiketoiminnan vetäjä Jukka Sundberg, jolla on mittava kokemus organisaatioiden valmentamisesta ja kehittämisestä. Miten yrityskulttuuri syntyy ja miten sitä johdetaan? Mikä merkitys yrityskulttuurilla on? Millainen on hyvää työelämää edistävä yrityskulttuuri? Ja mistä yrityskulttuurin kehittämisessä voi lähteä liikkeelle? Mielenkiintoisia näkökulmia aiheeseen ja käytännön vinkkejä tarjoaa FranklinCovey Northin Suomen liiketoiminnan vetäjä Jukka Sundberg, jolla on mittava kokemus organisaatioiden valmentamisesta ja kehittämisestä. työelämä, yrityskulttuuri, hyvä työelämä no full 2 1653a39d-85e2-4964-9cf6-e758607ef948 Wed, 10 Feb 2021 16:13:43 +0000 tyoelamantimantteja@gmail.com (Hedy Kapri, Marja Vesala) https://tyoelamantimantteja.simplecast.com/episodes/johtajan-100-ensimmaista-paivaa-f8ZhJDJA Johtajan 100 ensimmäistä päivää, vieraana Maarit Tiililä Hedy Kapri, Marja Vesala 00:40:38 Miten johtaja käyttää viisaasti 100 ensimmäistä päiväänsä uudessa organisaatiossa? Mitkä ovat alkuvaiheen yleisimmät sudenkuopat? Miten organisaatio voi auttaa johtajaa onnistumaan? Ja millaista on hyvää työelämää edistävä johtaminen? Muun muassa näistä kysymyksistä keskustelemme Maarit Tiililän kanssa. Maarit on johdon coach, joka auttaa työkseen uuden edessä olevia johtajia sekä johtoryhmiä ja on kirjoittanut aiheesta kirjan nimeltä Tilanne haltuun. Miten johtaja käyttää viisaasti 100 ensimmäistä päiväänsä uudessa organisaatiossa? Mitkä ovat alkuvaiheen yleisimmät sudenkuopat? Miten organisaatio voi auttaa johtajaa onnistumaan? Ja millaista on hyvää työelämää edistävä johtaminen? Muun muassa näistä kysymyksistä keskustelemme Maarit Tiililän kanssa. Maarit on johdon coach, joka auttaa työkseen uuden edessä olevia johtajia sekä johtoryhmiä ja on kirjoittanut aiheesta kirjan nimeltä Tilanne haltuun. johtaminen, työelämä, hyvä työelämä no full 1